免費(fèi)問(wèn)答

按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定，工資社保計(jì)提需要按照以下規(guī)定來(lái)進(jìn)行： 1、工資：系統(tǒng)會(huì)根據(jù)發(fā)放時(shí)間，在上個(gè)月發(fā)放工資，需要在本月計(jì)提下個(gè)月發(fā)放的工資； 2、社保：由于社保是當(dāng)月交當(dāng)月的，所以要在當(dāng)月發(fā)放工資的基礎(chǔ)上計(jì)提當(dāng)月應(yīng)繳納的社保費(fèi)用； 分錄如下： 一、計(jì)提工資： 借：應(yīng)付職工薪酬 xx 貸：應(yīng)交稅費(fèi) xx 二、計(jì)提社保： 借：應(yīng)交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) xx 貸：應(yīng)付職工薪酬 xx 總結(jié)：發(fā)放工資的月份一定需要計(jì)提下個(gè)月發(fā)放的工資，當(dāng)月發(fā)放工資需要同時(shí)計(jì)提當(dāng)月應(yīng)繳社保費(fèi)用。 拓展：還有其他應(yīng)扣款項(xiàng)目，如公積金，企業(yè)年金，住房公積金等，都需要計(jì)提，具體計(jì)提內(nèi)容也有所不同。另外，在計(jì)提工資及社保的過(guò)程當(dāng)中，還需要根據(jù)個(gè)人的實(shí)際情況，按照計(jì)算準(zhǔn)則，計(jì)提指定比例的個(gè)人所得稅。