職工教育經(jīng)費會計核算上是否需要計提
【問題】
職工教育經(jīng)費會計核算上是否需要計提?
【答案】
關(guān)于印發(fā)修訂《企業(yè)會計準則第9號——職工薪酬》的通知(財會[2014]8號)第七條規(guī)定,企業(yè)為職工繳納的醫(yī)療保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費和住房公積金,以及按規(guī)定提取的工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費,應當在職工為其提供服務(wù)的會計期間,根據(jù)規(guī)定的計提基礎(chǔ)和計提比例計算確定相應的職工薪酬金額,并確認相應負債,計入當期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本。
根據(jù)上述規(guī)定分析可知,職工教育經(jīng)費會計核算上是需要計提的。
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