十屆全國(guó)人大常委會(huì)第三十一次會(huì)議在完成各項(xiàng)議程后，29日上午在北京人民大會(huì)堂閉會(huì)。會(huì)議經(jīng)表決，通過了禁毒法、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法、全國(guó)人大常委會(huì)關(guān)于修改道路交通安全法的決定，通過了修改后的科學(xué)技術(shù)進(jìn)步法和全國(guó)人大常委會(huì)關(guān)于修改國(guó)境衛(wèi)生檢疫法的決定、關(guān)于修改文物保護(hù)法的決定、關(guān)于修改個(gè)人所得稅法的決定；決定免去薄熙來的商務(wù)部部長(zhǎng)職務(wù)，任命陳德銘為商務(wù)部部長(zhǎng)。國(guó)家主席胡錦濤分別簽署第79號(hào)、第80號(hào)、第81號(hào)、第82號(hào)、第83號(hào)、第84號(hào)、第85號(hào)、第86號(hào)主席令，公布了有關(guān)法律和任免決定。
明年3月起調(diào)整個(gè)稅免征額
十屆全國(guó)人大常委會(huì)第三十一次會(huì)議29日表決通過了關(guān)于修改個(gè)人所得稅法的決定。根據(jù)決定，2008年3月1日起，我國(guó)個(gè)稅免征額將從現(xiàn)在的1600元／月上調(diào)至2000元／月。
無過錯(cuò)機(jī)動(dòng)車賠償不超10％
十屆全國(guó)人大常委會(huì)第三十一次會(huì)議29日對(duì)道路交通安全法第76條作出修改，明確了機(jī)動(dòng)車與非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)�、行人之間發(fā)生交通事故時(shí)，機(jī)動(dòng)車一方如何承擔(dān)賠償責(zé)任的問題，規(guī)定機(jī)動(dòng)車一方?jīng)]有過錯(cuò)的，承擔(dān)不超過10％的賠償責(zé)任。
“有人認(rèn)為道路交通安全法規(guī)定機(jī)動(dòng)車一方無責(zé)全賠，其實(shí)第76條并不是規(guī)定機(jī)動(dòng)車不論是否有責(zé)任都要全部承擔(dān)賠償責(zé)任。”全國(guó)人大常委會(huì)法制工作委員會(huì)副主任王勝明說，“這次修改進(jìn)一步明確了機(jī)動(dòng)車一方?jīng)]有過錯(cuò)的，承擔(dān)不超過10％的賠償責(zé)任，并不是無責(zé)全賠。”
修改后的道路交通安全法還明確規(guī)定，機(jī)動(dòng)車與非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)恕⑿腥酥g發(fā)生交通事故，非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)�、行人沒有過錯(cuò)的，由機(jī)動(dòng)車一方承擔(dān)賠償責(zé)任。
修改后的道路交通安全法還明確規(guī)定，有證據(jù)證明非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)�、行人有過錯(cuò)的，根據(jù)過錯(cuò)程度適當(dāng)減輕機(jī)動(dòng)車一方的賠償責(zé)任。據(jù)介紹，沒有規(guī)定統(tǒng)一的賠償比例，主要的考慮是交通事故錯(cuò)綜復(fù)雜，在當(dāng)事人和解、公安機(jī)關(guān)調(diào)解或者人民法院審判中，根據(jù)上述原則確定個(gè)案的具體賠償數(shù)額較為切合實(shí)際。
道路交通安全法作相應(yīng)修改后重新公布。
部分勞動(dòng)爭(zhēng)議“一裁終局”
全國(guó)人大常委會(huì)29日表決通過的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法，對(duì)部分勞動(dòng)爭(zhēng)議實(shí)行“一裁終局”。
勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法規(guī)定，下列勞動(dòng)爭(zhēng)議，除本法另有規(guī)定的外，仲裁裁決為終局裁決，裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力：追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金，不超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)12個(gè)月金額的爭(zhēng)議；因執(zhí)行國(guó)家的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)在工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等方面發(fā)生的爭(zhēng)議。
記者從勞動(dòng)保障部了解到，現(xiàn)行勞動(dòng)爭(zhēng)議體制是“協(xié)商、調(diào)解、一裁、兩審”，但一些用人單位通過惡意訴訟以拖延時(shí)間，加大勞動(dòng)者維權(quán)成本，使勞動(dòng)者合法權(quán)益受到用人單位侵害時(shí)不能及時(shí)得到法律救濟(jì)。為解決這些問題，勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法規(guī)定，部分勞動(dòng)爭(zhēng)議案件實(shí)行有條件的“一裁終局”。
勞動(dòng)者對(duì)“一裁終局”裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟；用人單位有證據(jù)證明有六種法定情形之一的，可以自收到仲裁裁決書之日起30日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決，仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的，可以自收到裁定書之日起15日內(nèi)就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。
