00:10:00
問題已解決
我是和其他員工的工資一起計提發(fā)放了，發(fā)生育津貼時我就沖其他應(yīng)付款，然后代扣代繳的分錄跟其他員工一起正常的做分錄，對嗎？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
你好，可以的。操作沒問題
2024 12/02 08:48
閱讀 51 溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答 閱讀 51
描述你的問題，直接向老師提問相關(guān)問答
查看更多-
如果公司又給員工正常發(fā)了工資，又申領(lǐng)了生育津貼，這個生育津貼再發(fā)給員工，會計分錄如何做
298 -
公司收到員工的生育津貼應(yīng)該怎么做分錄，員工生育期間公司正常發(fā)了工資的
507
-
收到員工生育津貼3萬，給員工1萬，之前已經(jīng)發(fā)了2萬工資，怎么做分錄，收到生育津貼和發(fā)放分錄
1024
-
收到2萬多生育津貼，員工孕期每個月有拿工資，津貼其中8000多是要補給員工的，這8000多會跟本月工資一起發(fā)給員工，那收到這波生育津貼，分錄怎么做呢
184
-
老師 請問：收到員工生育津貼時做的 借 銀行存款 貸 其他應(yīng)付款 然后員工產(chǎn)假期間正常計提和發(fā)放了工資，現(xiàn)在是要用生育津貼來沖減已經(jīng)發(fā)放的工資，我可以每月發(fā)放工資的時候直接做一筆沖其他應(yīng)付款的生育津貼嗎？借 管理費用 工資 借 其他應(yīng)付款 生育津貼 金額就是當(dāng)月產(chǎn)假員工發(fā)放的金額
504
趕快點擊登錄
獲取專屬推薦內(nèi)容
意見反饋
