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甲公司2×22年1月1日實施股權激勵計劃并經(jīng)股東大會批準,其主要內(nèi)容為:甲公司向其子公司乙公司10名管理人員每人授予1萬份現(xiàn)金股票增值權,行權條件為乙公司2年內(nèi)凈利潤增長率達到8%;滿足行權條件的,每份現(xiàn)金股票增值權可以從甲公司獲得按股票市場價格計算的現(xiàn)金。乙公司2×22年度實現(xiàn)的凈利潤較前1年增長6%,本年度有1名管理人員離職。預計乙公司2×23年凈利潤增長率將達到8%,預計未來1年將有1名管理人員離職。每份現(xiàn)金股票增值權公允價值情況如下:2×22年1月1日為8元;2×22年12月31日為10元;2×23年12月31日為12元。下列關于該股權激勵計劃對甲公司和乙公司2×22年12月31日個別

84784957| 提問時間:2024 02/25 18:38
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朱飛飛老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師
B,D 甲公司應作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,確認長期股權投資和應付職工薪酬,金額為40萬元[(10-1-1)×1×10×1/2],選項B正確;乙公司應作為權益結(jié)算的股份支付,確認管理費用和資本公積,金額為32萬元[(10-1-1)×1×8×1/2],選項D正確。
2024 02/25 18:39
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