免費(fèi)問答

根據(jù)你提出的情況，實(shí)際能拿到的工資應(yīng)該是4000÷26×21加上4000÷26×3的加班費(fèi)，即4000÷26×24，也就是每天的工資是1600÷24，即每小時(shí)66.7元?？紤]到清明節(jié)是法定假期，所以清明節(jié)這天應(yīng)該不發(fā)工資，最終拿到的應(yīng)該是4000÷26×21，也就是3283.85元。 拓展知識(shí)：根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，企業(yè)在招聘時(shí)應(yīng)該說明應(yīng)聘者每月的薪資以及加班工資的支付標(biāo)準(zhǔn)，加班工資有四種支付方式：按時(shí)薪、按比例或定額支付、按月折算以及加班補(bǔ)貼。在實(shí)際工資支付中，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照不低于國家關(guān)于加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)的要求，按照規(guī)定支付加班工資，以便保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。