免費(fèi)問(wèn)答

根據(jù)給出的信息，本期職工薪酬393000元，其中基本生產(chǎn)車(chē)間工人薪酬26400元，占總金額的比例約為6.7%；基本生產(chǎn)車(chē)間管理人員薪酬18240元，占總金額的比例約為4.7%；廠部管理人員薪酬83400元，占總金額的比例約為21.3%；在建工程人員薪酬27360元，占總金額的比例約為7.0%?？傮w來(lái)看，廠部管理人員的薪酬比重最大，各職能單位的職工薪酬均比重適中，依據(jù)各職能提供的服務(wù)和貢獻(xiàn)，薪酬是合理的。 拓展知識(shí)：職工薪酬分配是根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行分配，不同職能和不同職級(jí)的職工工資分配比重也不相同，以合理的比例決定職工的薪酬分配，有利于企業(yè)的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。