知識經濟時代的到來對原有會計體系和會計準則的內容將發(fā)生重大影響，有必要加強知識經濟時代會計準則的研究。

　　一、關于財務會計的確認、計量和報告

　　1.未來財務會計的確認基礎將逐漸由以過去已發(fā)生的交易事項為主轉向以未來的經濟行為、未來的經濟利益或未來機會和風險為主，或兩者并舉。人力資源、信息技術、衍生金融工具等將納入會計確認的范圍。

　　2.未來財務會計的計量屬性將是歷史成本。公允價值、成本與市價孰低等多種計量屬性并存，而且歷史成本的歷史地位將逐步削弱，公允價值的作用逐漸加強。

　　3.未來財務報告的信息量將進一步增加，披露將更加及時，并由以披露過去的交易信息為主轉向以披露預測未來的信息為主，現(xiàn)行的三張基本報表資產負債表、損益表和現(xiàn)金流量表的地位將削弱，革新的財務報表可能出現(xiàn)。表外披露的信息量在財務報告結構中將呈擴大之勢。

　　二、關于會計信息的發(fā)布和傳播

　　未來會計信息的發(fā)布和傳播逐漸由現(xiàn)在通過書面形式轉向電子形式，一個全國性乃至全球性的會計信息收集、分析和檢查網絡將形成。尤其是計算機聯(lián)機實時系統(tǒng)的出現(xiàn)和應用，將會使會計業(yè)務或數(shù)據(jù)在發(fā)生的同時，可以立即實時地記錄和處理。信息使用者可以通過聯(lián)機的方式，直接進入企業(yè)的管理信息系統(tǒng)，及時、有效地選取和分析所需的信息，滿足其決策需要，不必待分期報告出來以后，再去尋找那些已經過時的、歷史的信息。

　　三、關于會計基本假設

　　1.關于會計主體。提出會計主體假設是為了明確會計核算的空間范圍。但在知識經濟時代，會計主體的界限將會變得模糊，尤其是在按不同交易事項自由組合經營主體的情況下，一個主體在完成某項經濟效果之后，很可能在下一交易事項中按照其資金、技術和知識要求重新組合成一個新的主體進行經濟活動，這就使得會計主體的認定產生困難。

　　2.關于持續(xù)經營。持續(xù)經營是假定一個企業(yè)在可預見的將來會持續(xù)經營下去。由于在知識經濟時代，會計主體的多變性，使得人們對一個主體是否持續(xù)經營難以分清，再加上企業(yè)跨生產、銷售、科技的廣泛聯(lián)合有的是短暫的聯(lián)合，并隨市場要求不斷變換聯(lián)合的對象和范圍，“借殼經營”的現(xiàn)象大量出現(xiàn)，因而企業(yè)持續(xù)經營的假定變得有名無實。

　　3.關于會計分期。會計分期的假設滿足不了信息使用者隨時利用會計信息作出及時決策的需要。在知識經濟時代，信息的充分及時供應是決策制勝的關鍵。有人提出，將企業(yè)各種原始數(shù)據(jù)直接在網絡上提供，由使用者各取所需，即時利用。如果這樣，會計分期的假設將毫無意義。

　　4.關于貨幣計量。貨幣計量包含了幣值不變的假定，這是一個老生常談的問題，但在知識經濟時代，由于產品知識含量高，更新?lián)Q代速度加快，價值變動的頻率和幅度加大，一種商品會很快被另一種性能更佳、質量更好的商品所代替，而且貿易壁壘進一步被打破，國際金融一體化，這些都會對幣值變化產生影響。

　　四、關于資產概念

　　資產是一個企業(yè)所擁有或控制的、可計量的且能為企業(yè)帶來未來經濟利益的經濟資源。企業(yè)的經濟資源在工業(yè)經濟時代主要指物質或財務資源，通常表現(xiàn)為有形資產。在知識經濟時代，經濟資源的主要表現(xiàn)形式為知識資源。知識資源是由人力資源和知識兩部分構成，其中人力資源是知識的載體，知識通過人力積累運用、創(chuàng)新而發(fā)揮作用，是人們創(chuàng)造能力的源泉和動力。把人力資源和知識納入企業(yè)資產的范圍，無疑是對會計觀念的重大挑戰(zhàn)，它意味著傳統(tǒng)的資產概念將被賦予新的含義。資產范圍的擴展，將為會計的核心問題之一棗椬什萍鄞蔥碌目翁狻?/P> 

　　五、關于會計模式

　　會計模式是工業(yè)經濟時代的產物，已不適應知識經濟時代的要求，因而在新的形勢下，它遇到了許多亟待解決的問題。從會計目標、會計觀念、會計管理體制、會計規(guī)范體系等各個方面，都表現(xiàn)出與知識經濟格格不入的傾向。例如，自創(chuàng)商譽在傳統(tǒng)的會計體系中是不予反映的，但在知識經濟條件下，由知識創(chuàng)新而帶來的企業(yè)價值增加和獲得超額利潤的能力會成為一種普通現(xiàn)象。而且企業(yè)的合并或解體也會經常發(fā)生，如不在市場交易前確定自創(chuàng)商譽價值，而以市場交易時的價值確定，這會顯得“離譜”。

　　六、關于會計計量手段

　　由于知識經濟時代會計計量的重點是要從財務資源轉向知識資源，其中的最大障礙就是會計計量問題。傳統(tǒng)的計量手段已不適應知識經濟時代的要求，因而在計量手段上需要革命性的變化。在會計系統(tǒng)中引入多重計量手段，因不同會計事項性質而選擇不同計量手段，似是一條可取之道。多元化的社會由五彩繽紛的事物組成，強調獨一無二的計量手段，只能使會計工作陷入困境。

　　七、關于人力資源會計

　　人力資源會計的研究已有30多年，由于涉及到經濟理論、會計理論以及會計計量等一些“禁區(qū)”問題，它仍然未踏入財務會計大堂。知識經濟時代的企業(yè)勞動主體是智力勞動，智力勞動的知識價值如何確認、計量、記錄，應是該時代財務會計的重要內容。此外，在知識經濟時代，企業(yè)知識資本的時間、空間范圍將比財務資本要寬廣得多，財務會計要適應這種要求，就必須拓寬自己的視野，把知識資本延伸到企業(yè)外部范圍的內容都納入核算的范圍，才符合知識經濟的要求。

　　八、關于財務報告

　　現(xiàn)行的財務報告是一種非黑即白的模式，即在會計報表中反映的會計上可以確認，而在其他財務報告中反映的事項會計上不予以確認。美國學者韋爾曼針對這種模式的弊端，提出了一個彩色模式。所謂彩色模式是將財務報告的內容分為五個不同層次。第一層次，即符合可定義性、有關性、可靠性和可計量性的傳統(tǒng)會計報表內容。第二層次，報告上符合可定義性、相關性和可計量性的事項。第三層次，報告一些只符合相關性、可計量性的事項。第四層次，報告一些只符合相關性、可靠性和計量性的事項。第五層次，報告一些只符合相關性的事項如知識資本等。按照彩色模式，可以比較全面地報告與企業(yè)相關的各類信息，從傳統(tǒng)財務報告的墨守成規(guī)中“解套”，較好地適應知識經濟對會計工作的要求。