繳年金4%以內(nèi)可免稅——湖南省企業(yè)年金稅收優(yōu)惠政策即將出臺

    “企業(yè)繳納年金在本單位上年職工工資總額4％以內(nèi)的，可以在企業(yè)成本費用中列支，并準(zhǔn)予進(jìn)行稅前扣除。”最近一則關(guān)于我省即將出臺企業(yè)年金稅收優(yōu)惠政策的消息，讓星城各壽險公司顯得異常興奮。據(jù)記者最新獲悉，目前，該項企業(yè)年金稅收優(yōu)惠政策已得到湖南省地稅局、省財政廳等相關(guān)部門的認(rèn)可，最快將于8月起執(zhí)行。

    “該政策對商業(yè)保險的年金業(yè)務(wù)來說，將是一個重大利好�！弊蛉眨�湖南保監(jiān)局有關(guān)人士向記者表示，此舉將突破我省企業(yè)年金市場長期以來的政策瓶頸，今后職工養(yǎng)老待遇水平會得到進(jìn)一步提高。

    稅收優(yōu)惠首次明確

    “年金稅收優(yōu)惠政策在我省的推行，只等省政府最后發(fā)文了�！�8月3日，湖南省勞動和社會保障廳社會保險基金監(jiān)督處有關(guān)負(fù)責(zé)人與湖南保監(jiān)局壽險監(jiān)管處負(fù)責(zé)人就執(zhí)行企業(yè)年金稅收政策問題展開前期銜接工作。

    “目前國內(nèi)不少經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)對企業(yè)年金已給予類似于補(bǔ)充醫(yī)療保險的稅收優(yōu)惠政策，以促進(jìn)當(dāng)?shù)仄髽I(yè)建立企業(yè)年金制度，激勵人才的流入與創(chuàng)業(yè)。但湖南仍沒有類似的優(yōu)惠政策�！碧┛等藟坶L沙公司有關(guān)人士認(rèn)為，稅收優(yōu)惠不落實，使得多數(shù)企業(yè)在建立年金制度時感到成本過高，而影響其積極性。

    2000年，國務(wù)院曾頒布了《關(guān)于完善城鎮(zhèn)社會保障體系的試點方案》，“企業(yè)年金費用由企業(yè)和職工個人繳納，企業(yè)繳費在工資總額4％以內(nèi)的部分，可稅前列支�！痹撐募�規(guī)定各省、自治區(qū)、直轄市可自行決定進(jìn)行試點，可確定一個具備條件的市進(jìn)行試點。據(jù)了解，在上海、深圳等地，企業(yè)用于繳納企業(yè)年金的費用在工資總額的5％以內(nèi)可以計入成本，有相當(dāng)幅度的稅收優(yōu)惠，而我省目前仍未有類似的稅收優(yōu)惠。

    市場面臨重大利好

    “目前，制約企業(yè)年金發(fā)展的主要因素是沒有相應(yīng)的稅收優(yōu)惠。有的企業(yè)雖然效益不錯，但因為沒有稅收優(yōu)惠，而寧愿直接給員工發(fā)獎金�！睋�(jù)太平洋人壽長沙分公司總經(jīng)理張東稱，由于企業(yè)年金涉及到多個政府部門和不同的市場主體，除了保險資金運作仍受限制外，稅收政策此前一直影響著年金發(fā)展。

    企業(yè)年金是在基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)上建立的，由企業(yè)和員工按照量力、自愿原則自主設(shè)立的養(yǎng)老保險制度。據(jù)介紹，此前，由于配套的稅收政策不明晰，致使企業(yè)不愿購買類似企業(yè)年金的產(chǎn)品。

    “由于養(yǎng)老金業(yè)務(wù)的經(jīng)營目的顯著區(qū)別于其他壽險業(yè)務(wù)，政府應(yīng)在稅收、投資等方面給予壽險公司的養(yǎng)老金保險業(yè)務(wù)以政策支持�！睋�(jù)湖南保監(jiān)局有關(guān)人士透露，此次我省將正式明確，建立企業(yè)年金的單位其企業(yè)繳費在本單位上年職工工資總額4％以內(nèi)的，在企業(yè)成本費用中列支，準(zhǔn)予稅前扣除；未繳納的，不予稅前扣除；超過工資總額4％的部分，則在企業(yè)自有資金中列支。個人繳費由職工本人自定。

    年金市場前景可觀

    我國企業(yè)年金市場有多大？根據(jù)世界銀行的估算，到2030年，中國的企業(yè)年金市場將達(dá)到1.85萬億美元，折合人民幣近15萬億元。而按照有關(guān)部門的統(tǒng)計，我國的企業(yè)年金目前只有幾百億元人民幣。未來和現(xiàn)實差距甚大。

    “目前，我省企業(yè)年金保險僅有3.19億元的市場規(guī)模，稅收優(yōu)惠政策的實施無疑將使得更多的企業(yè)建立企業(yè)年金制度。”湖南保監(jiān)局有關(guān)人士對此評價稱。來自我省保險業(yè)的調(diào)查顯示，對企業(yè)年金有需求或潛在需求的企業(yè)團(tuán)體主要有四大類：第一類是以電力、電信、石化、銀行等為代表的國有大型、特大型企業(yè)；第二類是股份制企業(yè)，特別是上市企業(yè)；第三類是受國外母公司影響的跨國企業(yè)和三資企業(yè)；第四類是成熟的大中型民營企業(yè)。而據(jù)保監(jiān)會預(yù)測，中國今后每年企業(yè)年金新增額將超過1000億元。