財(cái)會(huì)人需具備哪幾項(xiàng)能力？

要想在一個(gè)行業(yè)有好的發(fā)展，就必須充分結(jié)合行業(yè)特性，培養(yǎng)其所需要的能力。不同的行業(yè)對(duì)從業(yè)者的工作技能要求不同，而財(cái)會(huì)人如果將來想要走財(cái)務(wù)之路，只是學(xué)習(xí)基本的財(cái)務(wù)知識(shí)，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。而以下幾項(xiàng)能力則能讓財(cái)會(huì)人受益終生，也能更大程度的拓寬財(cái)會(huì)人的職業(yè)發(fā)展之路。

對(duì)報(bào)表構(gòu)成敏感

完整及時(shí)報(bào)表是數(shù)字的最后輸出工具，報(bào)表使用者通過閱讀報(bào)表了解整個(gè)經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果。財(cái)務(wù)軟件的報(bào)表模塊已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了強(qiáng)大的制作表格、數(shù)據(jù)運(yùn)算、圖形制作、打印等功能。在總賬模塊中通過編制憑證、審核憑證、記賬、月末結(jié)賬等環(huán)節(jié)后生成基本財(cái)務(wù)報(bào)表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表。

除通用財(cái)經(jīng)報(bào)表之外，各單位根據(jù)經(jīng)營(yíng)管理需要制定內(nèi)部報(bào)表體系，具體核算考核資金、費(fèi)用、成本等各指標(biāo)的執(zhí)行及績(jī)效情況，財(cái)務(wù)人員必須有敏感的數(shù)字概念，具備編制報(bào)表的能力，并且真正的理解其含義，為單位高層管理人員經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持。

熟練操作Excel表

當(dāng)前，隨著計(jì)算機(jī)運(yùn)用的普及發(fā)展，會(huì)計(jì)電算化的推行，一些傳統(tǒng)的計(jì)算工具已逐步被淘汰，計(jì)算機(jī)已廣泛運(yùn)用在財(cái)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。因此，辦公軟件特別是財(cái)務(wù)軟件的熟練操作，是財(cái)務(wù)人員應(yīng)掌握的基本功之一。

溝通能力

對(duì)于財(cái)會(huì)人來說，良好的溝通能力是順利升職加薪的一半。給予溝通能力這么高的地位，是因?yàn)檫@一能力對(duì)于財(cái)會(huì)人來說的確是必不可少的。

財(cái)務(wù)的工作并不是只是坐在辦公室對(duì)著電腦這么簡(jiǎn)單，還需要和其他部門的主管、經(jīng)理甚至老板做財(cái)務(wù)方面的數(shù)據(jù)溝通，如果沒有良好的溝通能力，辦事效率也會(huì)大打折扣。而且，財(cái)務(wù)問題是企業(yè)運(yùn)行的大事，不管是哪個(gè)部門的財(cái)務(wù)溝通上出現(xiàn)了問題，都可能阻礙企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。

資金管理能力

或許會(huì)有一些財(cái)會(huì)人認(rèn)為并不是所有人都想往資金經(jīng)理方向發(fā)展，即使沒有資金管理能力也沒有關(guān)系，這種想法是很狹隘的。財(cái)務(wù)本身就是要和錢打交道的，不管所在的單位是大企業(yè)還是小公司，都需要財(cái)務(wù)人員做好資金管理工作。而具備了資金管理能力也對(duì)將來的向著企業(yè)的中層甚至高層發(fā)展有很大的幫助。的確不是每個(gè)財(cái)會(huì)人都想做資金經(jīng)理，但是只要想在財(cái)務(wù)領(lǐng)域有更好的發(fā)展，尤其是進(jìn)軍管理層，不具備資金管理能力，無法從財(cái)務(wù)上為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，是不行的。

規(guī)劃、分析、決策能力

科學(xué)有效數(shù)據(jù)分析是以財(cái)務(wù)報(bào)表及其他相關(guān)資料為依據(jù)，采用一系列專門的分析技術(shù)和方法，對(duì)過去和現(xiàn)在有關(guān)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、分配、籌資、投資等進(jìn)行分析與評(píng)價(jià)，根據(jù)財(cái)務(wù)活動(dòng)的歷史資料并考慮到現(xiàn)實(shí)狀況，對(duì)未來財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行預(yù)測(cè)。報(bào)表里的每一個(gè)數(shù)據(jù)，都反映出一個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)。

財(cái)務(wù)分析的基本方法有比較分析法和因素分析法。指標(biāo)分析包含有償債能力、營(yíng)運(yùn)能力、盈利能力、發(fā)展能力等多項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)的計(jì)算和分析。應(yīng)收賬款資產(chǎn)總額比、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比、凈資產(chǎn)收益率等指標(biāo)綜合反映應(yīng)收賬款規(guī)模和周轉(zhuǎn)速度、短期償債能力和盈利發(fā)展能力。

財(cái)務(wù)指標(biāo)是數(shù)字化的一種方式，財(cái)務(wù)人員應(yīng)充分了解其含義，理解其表達(dá)的動(dòng)態(tài)過程或趨勢(shì)，并且注意其時(shí)效性。這既是提升財(cái)務(wù)人員自身業(yè)務(wù)能力的要求，也是發(fā)揮財(cái)務(wù)工作管理職能的要求。

在職場(chǎng)中，會(huì)計(jì)實(shí)操是在工作中必要的上崗技能，且獲得證書后是否能夠熟練處理賬務(wù)，是區(qū)分新手、老手的直接證明。提升實(shí)操技能好課推薦：實(shí)務(wù)會(huì)員  崗位特訓(xùn)  行業(yè)財(cái)稅

就業(yè)晉升 求職進(jìn)階 職場(chǎng)問答 財(cái)稅動(dòng)態(tài)