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高級會計(jì)師《高級會計(jì)實(shí)務(wù)》案例分析:員工流失率

來源: 正保會計(jì)網(wǎng)校 編輯:小木 2019/04/17 15:05:27 字體:

 中國臺灣家具業(yè)曾在1990年前享譽(yù)世界。但隨著環(huán)境變化和大陸開放后中國臺灣產(chǎn)業(yè)外移,截止目前,留在中國臺灣的家具生產(chǎn)廠家不到30%,外銷產(chǎn)值每年不到新臺幣15億元;而內(nèi)銷市場由于IKEA、HOLA等外國企業(yè)搶占50%以上份額,導(dǎo)致許多企業(yè)面臨困境。于是很多企業(yè)紛紛引入平衡計(jì)分卡,希望幫助企業(yè)走出困境。

2012年中國臺灣某家具公司年初的客戶量為2000個(gè),年末的客戶量為2300個(gè);2012年年初的員工總數(shù)為820人,年末的員工總數(shù)為850人,員工流失人數(shù)為100人。

假定不考慮其他因素。

要求:計(jì)算2012年該家具公司的員工流失率

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【答案】

員工流失率=100/[(820+850)/2]×100%=11.98%

高級會計(jì)師案例分析

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