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本題屬于以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付，甲公司2014年末應(yīng)確認(rèn)的職工薪酬金額＝（50－4）×10×13×1/4＝1 495（萬元）（1分） 這題為什么不是股票增值的金額，而是年末股票的公允價(jià)值呢？
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這是現(xiàn)金結(jié)算的股份支付。會計(jì)處理要按資產(chǎn)負(fù)債表日權(quán)益工具公允價(jià)值重新計(jì)量。
2014 年末，先算出預(yù)計(jì)可行權(quán)人數(shù)（考慮離職情況），再用這個(gè)人數(shù)乘授予數(shù)量、2014 年末公允價(jià)值和已過等待期占比來計(jì)算應(yīng)確認(rèn)的職工薪酬。不是用股票增值金額，是因?yàn)橐垂蕛r(jià)值準(zhǔn)確反映企業(yè)承擔(dān)的負(fù)債，企業(yè)最終用現(xiàn)金支付，金額是基于當(dāng)時(shí)公允價(jià)值確定的。
2024 12/03 11:17
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