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2016年1月1日,某公司向其100名管理人員每人授予300份股票期權(quán)。這些職員從2016年1月1日起在該公司連續(xù)服務(wù)3年,即可按每股6元的價(jià)格購(gòu)買300股每股面值為1元的甲公司股票。某公司估計(jì)該期權(quán)在授予日的公允價(jià)值為每份16元。2016年有10名管理人員離開(kāi),公司估計(jì)三年中離開(kāi)的管理人員比比例將達(dá)到18%2017年又有3名職員離開(kāi),公司將管理人員離開(kāi)公司的比例修正為15% 2018年又有6名管理人員離開(kāi)公司。截至2018年12月31日,有81名管理人員行權(quán)。要求就該公司股份支付的業(yè)務(wù)做出相關(guān)會(huì)計(jì)處理。

84784994| 提問(wèn)時(shí)間:2024 02/27 15:55
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小小霞老師
金牌答疑老師
職稱:初級(jí)會(huì)計(jì)師
你好,我晚點(diǎn)把相關(guān)分錄發(fā)給你的呢
2024 02/27 16:10
小小霞老師
2024 02/27 20:49
根據(jù)提供的信息,對(duì)該公司股份支付業(yè)務(wù)進(jìn)行相關(guān)會(huì)計(jì)處理可以按以下步驟進(jìn)行: 1.授予股票期權(quán)的會(huì)計(jì)處理(2016年1月1日): 2.管理人員離職的會(huì)計(jì)處理: 3.管理人員行權(quán)的會(huì)計(jì)處理(截至2018年12月31日): ● 借:股本 1,458,000元(81人 * 300股 * 6元) ● 貸:?jiǎn)T工薪酬成本 1,458,000元
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