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根據(jù)相關(guān)稅務(wù)規(guī)定，代發(fā)工資的個稅申報主體應(yīng)該是企業(yè)或個人，而不是第三方機構(gòu)。因此，在這種情況下，總包方和勞務(wù)公司都有責任申報個稅。 具體來說，企業(yè)或個人作為薪酬的支付方，應(yīng)當按照稅法規(guī)定，準確計算員工應(yīng)納稅額，并在代發(fā)工資時代為申報。因此，總包方作為薪酬的支付方，應(yīng)當按照稅法規(guī)定，準確計算員工應(yīng)納稅額，并在代發(fā)工資時代為申報個稅。同時，勞務(wù)公司作為開具發(fā)票的一方，也應(yīng)當申報個稅。 在實際操作中，為了方便管理和申報，很多企業(yè)會選擇由代發(fā)工資的第三方機構(gòu)代為申報個稅。在這種情況下，企業(yè)應(yīng)當與第三方機構(gòu)簽訂正式的代發(fā)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并在協(xié)議中規(guī)定第三方機構(gòu)的稅務(wù)申報責任。同時，企業(yè)應(yīng)當加強對第三方機構(gòu)的監(jiān)督和管理，確保其按照稅法規(guī)定進行申報，并為企業(yè)提供準確的稅務(wù)咨詢服務(wù)。 總之，在總包方給勞務(wù)公司代發(fā)工資的情況下，總包方和勞務(wù)公司都有責任申報個稅。具體申報方式可以根據(jù)實際情況選擇，但無論采用何種方式，都應(yīng)當遵守相關(guān)稅務(wù)規(guī)定，保證申報信息的真實性和準確性。