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勞動仲裁后可以申請強制執(zhí)行，但是根據(jù)相關(guān)的勞動法律，需要等待一段時間。一般情況下，被勞動仲裁裁決書發(fā)出后，被申請人可在15日之內(nèi)提出陳述和申辯。若陳述申辯無效，本人不服仲裁裁決的，可在仲裁裁決書生效之日起60日內(nèi)（不包括法定假日）向法院起訴，由法院審理。若不起訴，則由仲裁機構(gòu)發(fā)出《強制執(zhí)行通知書》，由當?shù)厝嗣穹ㄔ簭娭茍?zhí)行。拓展知識：在《中華人民共和國勞動法》第三百四十六條規(guī)定：申請人未在規(guī)定期限內(nèi)提出陳述和申辯的，裁決書生效。申請人不服仲裁裁決的，可以依照《中華人民共和國民事訴訟法》規(guī)定在仲裁裁決書生效之日起六十日內(nèi)向人民法院起訴；未起訴的，仲裁機構(gòu)可以發(fā)出《強制執(zhí)行通知書》，由當?shù)厝嗣穹ㄔ簭娭茍?zhí)行。