問(wèn)題已解決

員工因私事請(qǐng)長(zhǎng)假，公司為其停薪留職，那在停薪留職期間社保應(yīng)該怎么辦

84785006| 提問(wèn)時(shí)間：2018 11/13 09:02
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問(wèn)，隨時(shí)問(wèn)隨時(shí)答
速問(wèn)速答
宋生老師
金牌答疑老師
職稱(chēng)：注冊(cè)稅務(wù)師/中級(jí)會(huì)計(jì)師
這個(gè)一般是他自己支付。公司代收代付
2018 11/13 09:03
84785006
2018 11/13 09:07
全額支付嗎
宋生老師
2018 11/13 09:09
你好！這個(gè)就看你公司了。你公司如果愿意給他付公司部分也可以。如果不愿意，就由他自己支付。 停薪留職期間可由企業(yè)為員工代繳納社保，但社保費(fèi)用由員工自行支付。根據(jù)《關(guān)于企業(yè)職工要求 “停薪留職” 問(wèn)題的通知》 “停薪留職”的時(shí)間一般不超過(guò)二年?！巴Ｐ搅袈殹逼陂g， 不升級(jí)，不享受各種津貼、補(bǔ)貼和勞保福利待遇；
描述你的問(wèn)題，直接向老師提問(wèn)
0/400
      提交問(wèn)題

      您有一張限時(shí)會(huì)員卡待領(lǐng)取

      00:10:00

      免費(fèi)領(lǐng)取
      Hi，您好，我是基于人工智能技術(shù)的智能答疑助手，如果有什么問(wèn)題可以直接問(wèn)我呦~