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個人稅務(wù)籌劃巧支招,避免繳納“冤枉稅”

來源: 轉(zhuǎn)自互聯(lián)網(wǎng) 編輯: 2014/07/22 20:04:43 字體:

當(dāng)今社會,有很多高層白領(lǐng)的高收入是通宵達(dá)旦的努力工作換來的,面對工資單上高比例的稅收,難免覺得“肉痛”。誠然,依法納稅是每個公民應(yīng)盡的義務(wù),但在履行義務(wù)的同時,高層白領(lǐng)不妨通過稅務(wù)籌劃合理合法地有效避稅,避免繳納“冤枉稅”。

均衡法:削平收入起伏

高層白領(lǐng)切記,工資收入盡量不要起伏太大,盡量分?jǐn)偟矫總€月平均拿。東日財稅集團(tuán)稅務(wù)籌劃專家介紹,我國個人所得稅采用九級累進(jìn)稅率,納稅人的應(yīng)稅所得越多,其適用的最高邊際稅率也就越高,從而納稅人適用的平均稅率和實(shí)際交稅額都可能提高。他建議,在納稅人一定時期內(nèi)收入總額既定的情況下,其分?jǐn)偟礁髟碌氖杖霊?yīng)盡量均衡,最好不要大起大落,如集中實(shí)施季度獎、半年獎、過節(jié)費(fèi)等薪金,會增加納稅人納稅負(fù)擔(dān)。

某IT企業(yè)銷售經(jīng)理?xiàng)钕壬?,每月的工資收入主要有兩部分,一部分為固定工資,每月5000元,而另一部分為銷售提成,公司一般年底按比例提成。去年底楊先生應(yīng)該拿20萬元的提成,公司財務(wù)人員告訴他,這筆提成要交納近4萬元的稅金。楊先生咨詢了東日財稅集團(tuán)稅務(wù)籌劃專家后,要求公司把提成在今年按月發(fā)放,這樣就很巧妙地節(jié)了稅。

福利轉(zhuǎn)化法:降低名義收入

由于對職工福利和工資收入的稅務(wù)安排不同,善解人意的公司不妨在政策范圍內(nèi)多發(fā)放福利(需注意目前飯補(bǔ)、房補(bǔ)等福利費(fèi)已納入個稅范圍),通過福利工資來巧妙安排,從而幫助員工合理避稅。

在各檔稅率不變的條件下,可以通過減少自己收入的方式使得自己適用較低的稅率,同時計(jì)稅的基數(shù)也變小了。可行的做法是和單位達(dá)成協(xié)議,改變自己的工資薪金的支付方法,即由單位提供一些必要的福利,如企業(yè)提供住所、車輛保養(yǎng)使用費(fèi)用等,這些是員工硬性支出,可在工資中將這些費(fèi)用扣除。此外,企業(yè)還可以提供假期旅游津貼、員工福利設(shè)施等,以抵減個人的工資薪金收入。

對于納稅人來說,這只是改變了收入的形式,自己能夠享受到的收入的效用并沒有減少,而由于這種以福利抵減收入的方式相應(yīng)地減少了其承擔(dān)的稅收負(fù)擔(dān)。這樣一來,納稅人就能享受到比原來更多的收入的效用。

東日財稅集團(tuán)稅務(wù)籌劃專家說,“這里面可操作的空間比較大,主要還是看企業(yè)是否愿意為員工著想。”他舉例,像車輛開支,如果由公司承擔(dān),則與自己承擔(dān)可以有40%左右的負(fù)擔(dān)差別。再如,年終獎和平時的工資收入盡量拿發(fā)票去報銷一部分。“當(dāng)然,這一定要事先和公司溝通好,看企業(yè)是否愿意。”相豐軍說,“比如住房費(fèi)用,如果企業(yè)承擔(dān)的話,企業(yè)的納稅負(fù)擔(dān)就會增加,除非企業(yè)有房產(chǎn)或者可以拿到租房的發(fā)票”。

程東今年38歲,某知名企業(yè)研發(fā)部經(jīng)理,目前年收入30萬元(其中月基本工資1.5萬元,其他是獎金與分紅)。目前程東每年繳納的個人所得稅達(dá)5萬元,占其全年總收入的1/6。后來,程東聽從建議,通過一系列合法手段節(jié)稅。首先,由公司承擔(dān)程東車輛的保養(yǎng)使用費(fèi)用4萬元/年,采取報銷或公司直接購買的方式合法避稅,由公司直接結(jié)賬,而不是通過現(xiàn)金補(bǔ)貼(現(xiàn)金補(bǔ)貼仍需繳稅),相關(guān)費(fèi)用從程東獎金中扣除。其次,由公司出資替程東購買具有現(xiàn)金價值的養(yǎng)老金,每年出資3.56萬元給程東購買養(yǎng)老金。通過購買年金保險,可以享受節(jié)稅的好處,因?yàn)檫@筆錢不買保險也要繳稅。

公積金法:盡量多繳

公積金能多繳就多繳。按照稅務(wù)部門的有關(guān)規(guī)定,公民每月所繳納的住房公積金是從稅前扣除的,財政部、國家稅務(wù)總局將單位和個人住房公積金免稅比例確定為12%,即職工每月實(shí)際繳存的住房公積金,只要在其上一年度月平均工資12%的幅度內(nèi),就可以在個人應(yīng)納稅所得額中扣除。因此,高收入者可以充分利用公積金、補(bǔ)充公積金來免稅。

趙先生是一家地產(chǎn)公司的企劃經(jīng)理,每月應(yīng)發(fā)的工資加獎金一般都在1.5萬元左右,繳納公積金和養(yǎng)老保險后約剩1.2萬元,每月要繳納個人所得稅2000元左右。這對他來說是一筆數(shù)額不小的“損失”。精明的趙先生直接找到公司老板,申請每月多繳一些住房公積金,這樣他就做到了合理避稅,因?yàn)楣e金是不用交稅的,而且已經(jīng)買了房的趙先生隨時可以提取公積金。

次數(shù)籌劃法:按月還是按次

這主要適用于勞務(wù)所得?,F(xiàn)在,不少白骨精在外兼職或者提供一定的勞務(wù),獲得工資之外的勞務(wù)報酬。這部分收入也需要好好籌劃。

與工資薪金所得不同,勞務(wù)報酬所得征稅是以次數(shù)為標(biāo)準(zhǔn)的,而不是以月計(jì)算。所以,次數(shù)的確定對于交納多少所得稅款至關(guān)重要,這也是對于勞務(wù)報酬所得稅進(jìn)行籌劃時首先考慮的一個因素。

勞務(wù)報酬以次數(shù)為標(biāo)準(zhǔn),每次都要扣除一定的費(fèi)用,在一個月內(nèi)勞務(wù)報酬支付的次數(shù)越多,扣除的費(fèi)用也就越多,其應(yīng)交納的稅款就越少。所以,納稅人在提供勞務(wù)時,合理安排納稅時間內(nèi)每月收取勞務(wù)報酬的數(shù)量,可以多次扣除法定的費(fèi)用,減少每月的應(yīng)納稅所得額,避免適用較高的稅率,使自己的凈收益增加。

投資避稅:活用優(yōu)惠政策

除了盡可能合理安排工資收入外,還可以利用我國對個人投資的各種稅收優(yōu)惠政策來合理避稅,主要可利用的投資工具有國債、教育儲蓄、保險產(chǎn)品與股票等。

國債不納稅被譽(yù)為“金邊債券”的國債,不僅是各種投資品中最安全的,也可免征利息稅。雖然由于加息的影響,債券收益的誘惑減弱,但對于偏好穩(wěn)健的“白骨精”們來說,利用國債投資避稅值得考慮。

教育儲蓄巧免稅這主要是對于那些家有兒女,要供給“讀書郎”的家庭。相比普通的銀行儲蓄,教育儲蓄是國家為了鼓勵居民積累教育資金而設(shè)立的,其最大的特點(diǎn)就是免征利息稅。而教育儲蓄的實(shí)得收益比同檔次普通儲蓄高出20%。但教育儲蓄并非人人都可辦理,其對象僅僅針對在校學(xué)生。

買保險節(jié)流稅款我國稅法沒有規(guī)定保險收益也要扣稅。對于多數(shù)家庭來說,選擇合理的保險計(jì)劃,是個不錯的理財方法,既可得到所需的保障,又可合理避稅。

此外,銀行發(fā)行的人民幣理財產(chǎn)品,還有股票、基金買賣所得差價收益,按照現(xiàn)行稅收規(guī)定,均暫不征收個人所得稅,當(dāng)然也要注意其產(chǎn)品風(fēng)險。

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