人社部、財政部日前發(fā)出通知，明確從10月1日起，下調現(xiàn)行工傷保險費率，在生育保險基金結余超過合理結存的地區(qū)降低生育保險費率。人社部相關負責人表示，調整費率后，工傷職工的工傷待遇水平不會受到任何影響，生育保險費率調整也不會影響參保職工生育保險待遇落實。

工傷保險費率

調整內容

《關于調整工傷保險費率的通知》提出，根據(jù)不同行業(yè)的工傷風險程度，由低到高，依次將行業(yè)工傷風險類別劃分為一類至八類。工傷保險行業(yè)基準費率，一類至八類分別控制在該行業(yè)用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。一類行業(yè)分為3個檔次，即在基準費率的基礎上，可向上浮動至120%、150%，二類至八類行業(yè)分為5個檔次，即在基準費率的基礎上，可分別向上浮動至120%、150%或向下浮動至80%、50%。通知還明確了單位費率確定與浮動辦法。政策影響 此次費率調整是減輕企業(yè)負擔，進一步完善工傷保險制度的重要舉措。初步測算，工傷保險費率調整，全國一年可減輕企業(yè)負擔150億元。調整費率后，工傷職工的工傷待遇水平不會受到任何影響，而且每年還會隨著職工平均工資和生活費用變化等情況逐步調整提高。

生育保險費率

調整內容

人社部相關負責人介紹，這次調整生育保險費率是依據(jù)統(tǒng)籌地區(qū)生育保險基金存量劃分的，不搞一刀切。目前，全國生育保險基金結余存量不均衡，有的地區(qū)生育保險基金當期收不抵支，也有的地區(qū)基金存量可支付一年半以上。針對這種情況，《關于適當降低生育保險費率的通知》要求，降費率工作在生育保險基金累計結余超過合理區(qū)間的統(tǒng)籌地區(qū)進行。按照規(guī)定，生育保險基金合理結存量相當于6至9個月待遇支付額。凡是統(tǒng)籌地區(qū)基金累計結余超過9個月支付額的，都應下調生育保險基金費率，調整到用人單位職工工資總額的0.5%以內。具體費率按照“以支定收，收支平衡”的原則進行測算，根據(jù)近年來生育保險基金收支和結余情況確定。調整后將會逐步消化過多的基金存量，保持基金收支平衡，促進良性運行。政策影響 這次調整之后，部分地區(qū)籌資比例可下調0.5個百分點，估計一年可減輕單位負擔120億元左右。調整費率工作不會影響參保職工生育保險待遇落實問題。目前，國家要求地方盡快開展降低生育保險費率的摸底、測算及調查研究工作。爭取在9月底前提出降低生育保險費率的辦法或工作方案，確保10月1日前完成降低生育保險費率的工作。 據(jù)了解，工傷保險和生育保險均是企業(yè)繳費，個人不繳費，因此職工個人的社保繳費不會有明顯變化。但由于降低了企業(yè)人力成本的支出，將會有利于職工收入的增長。