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24%企業(yè)家盼望政府降低企業(yè)稅

2012-1-10 9:18 轉(zhuǎn)自互聯(lián)網(wǎng) 【 】【打印】【我要糾錯

  2012年1月9日,安永攜手長江商學院共同發(fā)布中國CEO調(diào)查結(jié)果--《全球經(jīng)濟放緩的應(yīng)對之道-中國領(lǐng)先民營企業(yè)家的觀點》白皮書。此白皮書匯集100位中國領(lǐng)先民營企業(yè)家對全球經(jīng)濟形勢的回顧與展望,以及他們應(yīng)對當前經(jīng)濟放緩的主張與策略,涵蓋戰(zhàn)略定位、人才管理、投資取向及政策法規(guī)等多個方面。

  伴隨歐債危機持續(xù)蔓延,全球經(jīng)濟放緩的影響逐漸顯現(xiàn),已引發(fā)全球資本市場的系統(tǒng)性風險。2011年底的一系列統(tǒng)計數(shù)顯示,中國制造業(yè)運行有所放緩,開始出現(xiàn)收縮苗頭。國內(nèi)通脹壓力雖有望得到持續(xù)緩解,但固定資產(chǎn)投資預(yù)計將逐步放緩地方債風險亦可能逐漸增大,中小企業(yè)融資困境仍然延續(xù)。在參與問卷調(diào)查的領(lǐng)先民營企業(yè)家中,67%的受訪企業(yè)在過去一年取得營業(yè)利潤增長,并有合計72%的受訪企業(yè)表示產(chǎn)品需求有大幅和溫和增長,但企業(yè)家同時表示,他們正在面臨日趨嚴峻的挑戰(zhàn)。

  安永大中華區(qū)高增長市場主管合伙人何兆烽先生表示:“目前中國優(yōu)秀民營企業(yè)面臨的主要問題來自激烈的市場競爭、不斷攀升的運營成本及融資困難等方面。”調(diào)查顯示,23%的企業(yè)家認為激烈的產(chǎn)品競爭是他們的迫切挑戰(zhàn);22%和17%的企業(yè)家表示,勞動力成本和原材料成本上漲是目前營運的主要問題;另有20%的受訪企業(yè)認為,難以發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀管理人才是制約企業(yè)發(fā)展的重要因素。

  受訪企業(yè)家普遍認為,戰(zhàn)略定位是應(yīng)對全球經(jīng)濟放緩核心競爭力。20%的受訪企業(yè)將當前的戰(zhàn)略定位視為核心優(yōu)勢;17%的企業(yè)家將其創(chuàng)新能力和品牌塑造視為競爭優(yōu)勢。他們認為,定位不應(yīng)隨經(jīng)濟環(huán)境變化而輕易改變,但企業(yè)需要在經(jīng)濟放緩時靈活調(diào)整戰(zhàn)術(shù),提升營運有效性。此外,在經(jīng)濟不景氣時期,企業(yè)要保持健康的現(xiàn)金流,選擇穩(wěn)健型的投資模式。

  參與調(diào)查的企業(yè)家們對于政府應(yīng)如何幫助他們渡過經(jīng)濟放緩有諸多期望。24%的企業(yè)家盼望政府降低企業(yè)稅;合計21%的企業(yè)家希望更方便地獲取信貸和進行股權(quán)融資;15%的企業(yè)家希望政府扶持醫(yī)療和退休保障支出;此外,他們還還呼吁建立公平、自由的競爭環(huán)境。在調(diào)查中,13%的企業(yè)家期望減少政府干預(yù),鼓勵市場自由競爭;12%的企業(yè)家期望加強政府在制定行業(yè)政策方面的導向作用。一些企業(yè)家表示,“經(jīng)濟放緩過程中,政策可能越少越好,推出政策要謹慎,而且法律、法規(guī)需要清晰和規(guī)范”。

  展望未來12個月的發(fā)展,多數(shù)參與調(diào)查的企業(yè)家持謹慎樂觀態(tài)度,28%的受訪企業(yè)家預(yù)計業(yè)務(wù)將大幅改善,而51%的受訪企業(yè)家認為會略有改善。展望未來3年的挑戰(zhàn)32%的受訪企業(yè)家將全球和中國金融系統(tǒng)所帶來的風險視為主要挑戰(zhàn)。

  何先生表示:“如今,我們非常驕傲地看到中國頂尖的民營企業(yè)已經(jīng)開始探索和實踐應(yīng)對全球經(jīng)濟放緩的解決之道。他們的主張是立體的,涉及企業(yè)管理、政策法規(guī)和道德信仰多個層面。安永發(fā)現(xiàn),這些成功的企業(yè)家們的應(yīng)對之策不僅包含生存與增長的實用技巧,也折射出對公平和誠信等廣義訴求。未來,中國有望逐步改善經(jīng)濟發(fā)展模式,取得穩(wěn)健和高質(zhì)量的增長。有企業(yè)家的智慧,有政府推進改革的信念,便有機會將全球經(jīng)濟放緩的困局變成企業(yè)發(fā)展的契機。”

  展望2012年,全球經(jīng)濟仍將充滿諸多不確定因素。中國企業(yè)應(yīng)加快企業(yè)轉(zhuǎn)型,提升營運效率,持續(xù)創(chuàng)新為企業(yè)轉(zhuǎn)型尋找新出路。在人才儲備方面,企業(yè)需要保持管理團隊的穩(wěn)定性;在財務(wù)管理上,應(yīng)注重控制財務(wù)風險,維持充裕的現(xiàn)金流:而投資則要以強化核心優(yōu)勢為原則,慎做跨行業(yè)的收購。在政策法規(guī)層面,應(yīng)完善市場經(jīng)濟體制,加強執(zhí)法,共同構(gòu)筑公平競爭環(huán)境。

我要糾錯】 責任編輯:Alice