新用戶掃碼下載請禁止這6種避稅方式！
結(jié)合目前國內(nèi)企業(yè)的主流做法，目前這6類個(gè)稅違規(guī)手段一經(jīng)查出，必定受罰。
1.找發(fā)票抵稅，造成費(fèi)用異常
這樣操作很多企業(yè)都感覺比較簡單，比如每個(gè)月員工找2000元發(fā)票去報(bào)銷，很多會(huì)計(jì)圖省事，不管三七二十一，直接計(jì)入福利費(fèi)、差旅費(fèi)等。如果長期大額處理的話，會(huì)造成企業(yè)期間費(fèi)用異常。
2.故意不用銀行發(fā)工資
當(dāng)移動(dòng)支付成為潮流的時(shí)候，你們還在苦苦地用現(xiàn)金發(fā)工資。你自己想一下正常嗎?公司基本戶都有，員工也不少，公司也不在偏遠(yuǎn)山區(qū)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，不通過銀行發(fā)放工資的企業(yè)，不申報(bào)個(gè)稅、少申報(bào)的情況基本都存在。此類企業(yè)請注意，再有這樣的做法，你將會(huì)承擔(dān)后果的。
3.補(bǔ)貼不申報(bào)個(gè)稅
也許是因?yàn)闀?huì)計(jì)對稅法不熟悉，也許企業(yè)故意不申報(bào)個(gè)稅，總有部分企業(yè)把企業(yè)的飯補(bǔ)、話補(bǔ)、房補(bǔ)、結(jié)婚補(bǔ)貼、生日禮金沒有合并工資進(jìn)行納稅申報(bào)，你們公司有嗎？抓緊整改吧！
4.大量員工零申報(bào)
這里一定要強(qiáng)調(diào)一個(gè)比例問題，一個(gè)企業(yè)如果和同地區(qū)同行業(yè)相比，工資在5000元以下的明顯偏低的話，你們已經(jīng)是高風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)了！
5.虛增人員分?jǐn)偣べY
工資太高，找個(gè)李鬼代發(fā)工資。這也是很多企業(yè)的伎倆。
6.故意混淆勞務(wù)和工資申報(bào)
尤其是很多勞動(dòng)密集型企業(yè)，勞務(wù)工、臨時(shí)工、第三方員工，很多屬于勞務(wù)所得進(jìn)行納稅申報(bào)，但是按照工資進(jìn)行申報(bào)了!尤其是營改增之后勞務(wù)公司、建筑企業(yè)等都要高度重視。根據(jù)個(gè)人所得稅法不是全職員工是不可以工資申報(bào)個(gè)稅的！
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