新用戶掃碼下載
掃碼下載APP
及時接收最新考試資訊及
備考信息
初級經(jīng)濟師《人力》每日一練：人力資源管理（07.11）
讓堅持成為一種習(xí)慣，讓放棄成為一種奢侈。不是我們沒有努力，而是我們在努力的路上沒有堅持下去，放棄很容易，可成功后的喜悅是放棄者所體會不到的。既然選擇了2021年初級經(jīng)濟師，就要朝著它勇敢向前，正保會計網(wǎng)校專門為大家準備了初級經(jīng)濟師《人力資源管理》每日一練，一起來練習(xí)吧~
單選題
一個組織員工具備完成現(xiàn)在或未來的工作所需要的知識、技能和能力從而改善員工在當(dāng)前或未來職位上的工作績效而展開的一種有計劃的連續(xù)性活動是指（?。?/p>
A、績效管理
B、薪酬管理
C、培訓(xùn)與開發(fā)
D、勝任素質(zhì)模型
查看答案解析
【答案】
C 【解析】
本題考查人力資源管理的邏輯體系與職能框架。培訓(xùn)與開發(fā)是指一個組織員工具備完成現(xiàn)在或未來的工作所需要的知識、技能和能力從而改善員工在當(dāng)前或未來職位上的工作績效而展開的一種有計劃的連續(xù)性活動。 
初級經(jīng)濟師：每日一練《初級經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》（07.11）
初級經(jīng)濟師：每日一練《初級財政稅收專業(yè)知識與實務(wù)》（07.11）
初級經(jīng)濟師：每日一練《初級工商管理專業(yè)知識與實務(wù)》（07.11）
初級經(jīng)濟師：每日一練《初級金融專業(yè)知識與實務(wù)》（07.11）
初級經(jīng)濟師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會有相應(yīng)知識點的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點評，每周根據(jù)大家的測試結(jié)果，對于正確率較低的題目進行一下點評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
推薦閱讀
相關(guān)資訊
新用戶掃碼下載
京公網(wǎng)安備 11010802044457號