31省份養(yǎng)老金全部上調(diào) 養(yǎng)老金“17連漲”你到手多少？

31省份養(yǎng)老金全部上調(diào) 養(yǎng)老金“17連漲”你到手多少？

31省份養(yǎng)老金全部上調(diào)，按照通知，全國總體調(diào)整比例按照2020年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的4.5%確定。隨著四川公布2021年養(yǎng)老金調(diào)整方案，目前31個(gè)省份的養(yǎng)老金已全部上調(diào)。這是養(yǎng)老金“17連漲”，你到手多少？

31個(gè)省份上漲養(yǎng)老金

4月16日，人社部和財(cái)政部發(fā)布關(guān)于2021年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知，拉開了養(yǎng)老金上漲的序幕。按照通知，全國總體調(diào)整比例按照2020年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的4.5%確定。各省以全國總體調(diào)整比例為高限，確定本省調(diào)整比例和水平。

這是養(yǎng)老金“17連漲”。此后，上海第一個(gè)在5月12日公布養(yǎng)老金調(diào)整方案，各地也陸續(xù)公布養(yǎng)老金方案，到6月28日四川公布養(yǎng)老金調(diào)整方案，31個(gè)省份的養(yǎng)老金上漲全部落地。

你的養(yǎng)老金漲了多少錢？

人社部數(shù)據(jù)顯示，2020年全國企業(yè)退休人員人均養(yǎng)老金2900元左右。有一些省份公布了今年養(yǎng)老金的人均上漲金額。青海公布的數(shù)據(jù)顯示，調(diào)整后，企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員月人均增加基本養(yǎng)老金196元左右。

需要注意的是，4.5%是全部退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整的總體人均水平。多地人社廳解釋稱，具體到每一位退休人員，由于繳費(fèi)年限和養(yǎng)老金水平不同等原因，實(shí)際增加的養(yǎng)老金絕對(duì)額是不同的，對(duì)應(yīng)到占個(gè)人養(yǎng)老金的比例也是不同的。

按 “三結(jié)合”方式漲養(yǎng)老金

目前，多數(shù)省份已經(jīng)將上漲的養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)到賬了，倒計(jì)時(shí)一個(gè)公布養(yǎng)老金調(diào)整方案的四川，從6月28日19時(shí)起，調(diào)整增加的退休人員養(yǎng)老金將陸續(xù)上賬，確保在7月1日前將調(diào)整增加的養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。

退休人員在收到上漲的養(yǎng)老金后，核對(duì)上漲金額時(shí)要注意，養(yǎng)老金上漲不是簡(jiǎn)單在自己養(yǎng)老金基數(shù)上增加4.5%，而是采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的“三結(jié)合”辦法。

其中，定額調(diào)整指同一地區(qū)各類退休人員統(tǒng)一增加相同額度的養(yǎng)老金，體現(xiàn)社會(huì)公平；掛鉤調(diào)整指增加的養(yǎng)老金與個(gè)人繳費(fèi)年限、養(yǎng)老金水平雙掛鉤，體現(xiàn)“多繳多得”、“長(zhǎng)繳多得”的激勵(lì)機(jī)制，使在職時(shí)多繳費(fèi)、長(zhǎng)繳費(fèi)的人員多得養(yǎng)老金；適當(dāng)傾斜體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷，主要是對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員等群體予以照顧。

以四川省養(yǎng)老金調(diào)整方案為例，六類艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員李某，71歲，繳費(fèi)年限35年，2020年12月基本養(yǎng)老金為5600元，其調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金為：

定額調(diào)整：42元； 繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整：15年×0.7元/年+20年×1.8元/年=46.5元；養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整：5600元×1.3%=72.8元；高齡傾斜調(diào)整：35元；艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)傾斜調(diào)整：80元；合計(jì)：42+46.5+72.8+35+80=276.3元。

基本養(yǎng)老金水平高低受哪些因素影響？

按照我國目前基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法，“多繳多得、長(zhǎng)繳多得”，基本養(yǎng)老金與個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限長(zhǎng)短、繳費(fèi)水平高低、個(gè)人賬戶金額多少、退休年齡的大小、當(dāng)?shù)芈毠て骄?a href="http://m.galtzs.cn/kuaijishiwu/" target="_blank" title="工資">工資高低都有直接關(guān)系。

累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金越多；繳費(fèi)水平越高、退休時(shí)間越晚，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金越多。

另外，城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命會(huì)影響計(jì)發(fā)月數(shù)，從而對(duì)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的高低產(chǎn)生影響。

延遲退休影響?zhàn)B老金嗎？

?對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)國家對(duì)外開放研究院研究員孫潔說，養(yǎng)老金長(zhǎng)繳多得，晚退多得。延遲退休后，養(yǎng)老金不吃虧，每月拿的養(yǎng)老金肯定增加。個(gè)人因持續(xù)工作多繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，會(huì)記入其個(gè)人賬戶，即便不幸較早去世，個(gè)人賬戶余額也是可以繼承的，從經(jīng)濟(jì)利益上算不受損。

也就是說，延遲退休，繼續(xù)工作、持續(xù)繳費(fèi)，將會(huì)增加參保人員退休后的基本養(yǎng)老金水平。此外，工作期延長(zhǎng)了，會(huì)增加個(gè)人勞動(dòng)期間的工資收入。總的看，是有利于個(gè)人的。

?一般來講，延遲退休不是一下子延遲幾歲，而是采取漸進(jìn)式改革，即每年延遲幾個(gè)月或者每幾個(gè)月延遲1個(gè)月，節(jié)奏總體平緩，改革前期退休的人只延遲幾個(gè)月，對(duì)家庭照料和育嬰活動(dòng)影響非常小。

如何計(jì)算退休后可領(lǐng)的養(yǎng)老金？

企業(yè)職工的退休養(yǎng)老金是以社會(huì)平均工資為基礎(chǔ)計(jì)算的，以城鎮(zhèn)職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度為例，養(yǎng)老金的計(jì)算公式為：

職工養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算公式是：每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金 = 基礎(chǔ)養(yǎng)老金 + 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

基礎(chǔ)養(yǎng)老金：（社會(huì)平均工資 + 本人指數(shù)化工資）÷ 2 × 繳費(fèi)年限 × 1%

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：個(gè)人之前繳納的養(yǎng)老金總額 ÷ 計(jì)發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139 ）

以上就是小編為大家?guī)淼摹?1省份養(yǎng)老金全部上調(diào) 養(yǎng)老金“17連漲””的全部?jī)?nèi)容，希望能給大家?guī)韼椭?span style="font-family: inherit;">正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校在特許注冊(cè)會(huì)計(jì)師ACCA培訓(xùn)方面積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，可以幫助考生抓住重點(diǎn)，節(jié)約備考時(shí)間，少走彎路。網(wǎng)校為大家準(zhǔn)備了特許注冊(cè)會(huì)計(jì)師ACCA相關(guān)內(nèi)容。

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