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中級經(jīng)濟師《人力資源管理》精選知識點：發(fā)展和諧勞動關系
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【知識點】發(fā)展和諧勞動關系
一、發(fā)展和諧勞動關系的重要意義
（一）勞動關系是最基本和最重要的社會關系
（二）發(fā)展和諧勞動關系是構(gòu)建和諧社會的重要內(nèi)容
（三）發(fā)展和諧勞動關系是保持經(jīng)濟又好又快發(fā)展的重要前提
二、發(fā)展和諧勞動關系的基本思路和主要任務
（一）基本思路
基本思路是以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，按照黨中央關于構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，以發(fā)展和諧勞動關系為目標，在解決勞動關系突出問題的同時，推進治理體系與治理能力現(xiàn)代化相適應的勞動關系協(xié)調(diào)體制，形成發(fā)展和諧勞動關系的長效機制和制度，構(gòu)建規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會主義新型勞動關系。
（二）主要任務
1.進一步完善勞動合同制度
2.積極推進集體合同制度實施
3.健全國家勞動標準體系
4.完善協(xié)調(diào)勞動關系三方機制
5.加強企業(yè)工資收入分配制度改革
6.完善勞動爭議處理體制
7.加大勞動保障執(zhí)法監(jiān)察力度
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