免費(fèi)問(wèn)答

同學(xué)你好 第一，**公司需要額外交筆服務(wù)費(fèi) **公司繳納社保，除了單位交的部分和自己交的部分都需要自己出錢(qián)外，每個(gè)月還要額外支付一筆服務(wù)費(fèi)。 許多人在離職后不想社保斷繳，于是就選擇了**公司，按照最低標(biāo)準(zhǔn)交齊五險(xiǎn)。但是企業(yè)不會(huì)給你白繳社保，所以會(huì)收取一定的**費(fèi)用。 第二，**交的社保，一旦出問(wèn)題，可能無(wú)法使用 黃安寧就是一個(gè)典型的案例，**公司“跑路”或被稽核部查處，**公司沒(méi)有真實(shí)上繳的部分，不予以續(xù)保。 第三，違法 《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，職工必須簽訂勞動(dòng)合同，與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的，才能通過(guò)單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)。如果雙方?jīng)]有建立勞動(dòng)合同關(guān)系，通過(guò)**代理公司來(lái)繳納社保，是違法的。 **企業(yè)繳納社保是要比以靈活就業(yè)者身份繳納社保要?jiǎng)澦?，雖說(shuō)要交一定比例的**服務(wù)費(fèi)，但是能比靈活就業(yè)者提前5年領(lǐng)取養(yǎng)老金，綜合計(jì)算下來(lái)，是劃算的。 但是**風(fēng)險(xiǎn)也是并存的。可能出現(xiàn)企業(yè)“跑路”或被稽核部隨機(jī)抽查，更重要的是，這樣的行為是違法的。 北京市人力資源部和社會(huì)保障局官網(wǎng)就發(fā)布過(guò)這樣一則消息，朝陽(yáng)區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)在對(duì)轄區(qū)一家用人單位的勞動(dòng)用工情況進(jìn)行檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)該單位的花名冊(cè)、工資表等用工資料均顯示有6名員工，但實(shí)際繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的卻有12人。其中6人是在**關(guān)系過(guò)程中，偽造變?cè)旃べY表和單位員工花名冊(cè)等勞動(dòng)關(guān)系材料。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，企業(yè)也將承擔(dān)行政責(zé)任。 《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十八條明確規(guī)定：“以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會(huì)保險(xiǎn)待遇的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令退回騙取的社會(huì)保險(xiǎn)金，處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款”。