問(wèn)題已解決

老師,麻煩問(wèn)下,如果一個(gè)月公休4天,休事假4天,一個(gè)月基本工資4500,一個(gè)月30天算的話,那么他應(yīng)該發(fā)多少工資?我是按4500/30*22算的,這樣不對(duì)嗎

84784966| 提問(wèn)時(shí)間:07/12 14:45
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小鎖老師
金牌答疑老師
職稱:注冊(cè)會(huì)計(jì)師,稅務(wù)師
您好,這個(gè)的話,不行,需要扣掉這個(gè)休息日的,因?yàn)樾菹⑹撬愎べY的,那公休的4天
07/12 14:45
84784966
07/12 14:46
那應(yīng)該是4500/30*26這樣算是吧
小鎖老師
07/12 14:47
嗯對(duì),26天這個(gè)才對(duì)的
84784966
07/12 14:47
好的,謝謝老師
小鎖老師
07/12 14:47
不客氣的,祝您開心
84784966
07/12 14:54
老師,如果試用期工資4000,轉(zhuǎn)正4500,每月公休4天,5月31天,上班19天,六月轉(zhuǎn)正,公休4天,事假2天,6月工資咋算
小鎖老師
07/12 15:16
您好,6月轉(zhuǎn)正,是4500,然后修了2天,4500/30*28=4200? 這樣計(jì)算就行
84784966
07/12 15:17
但是,他5月11號(hào)上班的,不用管嗎
小鎖老師
07/12 15:20
6月的是算5月工資中的呀,您不是問(wèn)的6月的嗎
小鎖老師
07/12 15:20
就是5月份算5月份沒轉(zhuǎn)正的,6月份算轉(zhuǎn)的
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