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勞務(wù)派遣的員工，支付工資的時候通過應(yīng)付工資科目，還是勞務(wù)費？
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勞務(wù)派遣的員工，計入勞務(wù)費
2023 07/05 11:48
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公司收到勞務(wù)派遣公司開具的發(fā)票和勞務(wù)派遣人員費用明細（包含工資、社保、服務(wù)費、稅費）后，將勞務(wù)費支付給勞務(wù)派遣公司（勞務(wù)派遣公司支付勞務(wù)派遣人員工資），我公司可以將勞務(wù)派遣費全部費用計入應(yīng)付職工薪酬科目嗎？還是可以將勞務(wù)費的工資、社保計入應(yīng)付職工薪酬科目進行核算？
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企業(yè)支付給勞務(wù)派遣公司員工的工資（勞務(wù)派遣公司已開票給企業(yè)），會計上是計入工資還是勞務(wù)費??？
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勞務(wù)派遣公司派遣員工去別的企業(yè)干活，工資社保費用由別的企業(yè)支付勞務(wù)費，現(xiàn)在勞務(wù)派遣人員工傷，上不了班，他的工資是否由勞務(wù)派遣公司承擔(dān)。
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老師，公司支付的勞務(wù)派遣的工資寄什么科目，對方有開勞務(wù)費發(fā)票，員工在公司上班，只不過他們的工資是勞務(wù)派遣公司發(fā)放
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老師，勞務(wù)派遣員工的工資要計入勞務(wù)費還是通過應(yīng)付職工薪酬核算
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