問(wèn)題已解決

您幫我看下這題老師，這個(gè)賠償?shù)?，是多出?lái)的試用期一個(gè)月的工資，還是補(bǔ)償?shù)脑鹿べYX工作年限的，雖然都是五千，搞不懂賠償金到底賠償?shù)氖裁?/p>

84785014| 提問(wèn)時(shí)間：2023 04/13 15:47
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小佳老師
金牌答疑老師
職稱：中級(jí)會(huì)計(jì)師,稅務(wù)師
同學(xué)你好，勞動(dòng)合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過(guò)2個(gè)月。本題約定試用期為3個(gè)月，其中多出的一個(gè)月是違法的。 用人單位違反規(guī)定與勞動(dòng)者約定試用期的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正；違法約定的試用期已經(jīng)履行的，由用人單位以勞動(dòng)者試用期滿月工資為標(biāo)準(zhǔn)（5 000元），按已經(jīng)履行的超過(guò)法定試用期的期間向勞動(dòng)者支付賠償金。
2023 04/13 15:56
84785014
2023 04/13 16:02
也就是說(shuō)跟工作年限沒(méi)關(guān)系，補(bǔ)償?shù)闹皇浅鲈囉闷诘难a(bǔ)償金對(duì)嗎？
小佳老師
2023 04/13 16:04
此處是針對(duì)試用期違反規(guī)定作出的賠償，不涉及工作年限
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