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實(shí)務(wù)
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三月份有31天,員工小李三月份應(yīng)發(fā)工資4600,三月份正常休息4天,請(qǐng)假2天,三月份實(shí)發(fā)工資怎么計(jì)算?
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三月份應(yīng)發(fā)工資4600,休息4天,請(qǐng)假2天,那么三月份實(shí)發(fā)工資就是4600-(4+2)*(4600/31)=4146.77,這是一個(gè)簡單的等差數(shù)列的計(jì)算,有多個(gè)天數(shù)的時(shí)候,比如三月份有31天,可以把工資按照等差數(shù)列來計(jì)算。以上就是本次三月份實(shí)發(fā)工資的計(jì)算方法。
要計(jì)算一個(gè)月的實(shí)發(fā)工資,可以把月應(yīng)發(fā)工資按日計(jì)算,然后計(jì)算出本月正常休息天數(shù)和請(qǐng)假天數(shù)乘以這個(gè)等差數(shù)列的公式,最后扣除這部分工資,即為本月實(shí)發(fā)工資。例如,三月份應(yīng)發(fā)7000元,正常休息7天,請(qǐng)假3天,那么實(shí)發(fā)工資為7000-(7+3)*(7000/31)= 6350.32元。
2023 03/02 12:07
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