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代扣代繳應(yīng)付職工薪酬的稅務(wù)處理是指企業(yè)和職工之間在有關(guān)薪酬繳納方面的安排。勞動(dòng)者的所得稅以及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等由雇主按照有關(guān)稅收法律和規(guī)定，向國(guó)家機(jī)關(guān)和相關(guān)部門實(shí)行代扣代繳。 代扣代繳是一項(xiàng)報(bào)稅義務(wù)，也是個(gè)人所得稅行政管理制度中的重要環(huán)節(jié)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)向雇員按照有關(guān)法律規(guī)定，繳納所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金等稅款；另外，在定期向國(guó)家機(jī)關(guān)報(bào)納稅款方面，也要實(shí)行代扣代報(bào)納稅務(wù)程序。 代扣代繳職工薪酬的稅務(wù)處理，主要是企業(yè)按照國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定，從職工薪酬中扣除有關(guān)所得稅，勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其住房公積金，再將有關(guān)所得稅和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等匯繳到國(guó)家有關(guān)部門。具體來說，包括進(jìn)行職工薪酬申報(bào)、稅款繳納和報(bào)告制度等。