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及時制，也稱為實(shí)時制，是一種管理技術(shù)和管理方法，它指對給定任務(wù)及時完成的要求。及時制的重要性在于，可以促進(jìn)企業(yè)高效發(fā)展，提高工作效率，改善生產(chǎn)環(huán)境和節(jié)約成本，以提高公司的整體績效。 及時制包括以下基本內(nèi)容：任務(wù)分派，定義任務(wù)的復(fù)雜度，確定任務(wù)的時間安排，識別任務(wù)的可用資源，對任務(wù)的成本進(jìn)行估算，根據(jù)實(shí)時獲取的環(huán)境及數(shù)據(jù)靈活地運(yùn)用營銷策略，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員能夠更好地完成任務(wù)，完成任務(wù)后及時反饋結(jié)果。 拓展知識：及時制可以有效提高企業(yè)的效率，但也可能增加工作強(qiáng)度，從而對員工的健康和福祉帶來負(fù)面影響。為了確保員工不會受到負(fù)面影響，企業(yè)應(yīng)該建立相應(yīng)的休息策略，保證員工合理地安排工作時間。此外，還應(yīng)該采取一些激勵措施，提高員工的積極性，激勵他們更好地完成任務(wù)。