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當(dāng)制造業(yè)內(nèi)賬中先計提的工資與實際發(fā)出的工資有出入時，要根據(jù)不同情況進行處理。 1. 如果實際發(fā)出的工資比計提的要多，那么應(yīng)先記錄實際發(fā)出的工資，然后制作預(yù)付款憑證，不再繼續(xù)記錄計提的工資。 2. 如果實際發(fā)出的工資比計提的要少，則可先繼續(xù)記錄計提的工資，然后再按實際發(fā)出的工資制作預(yù)付款憑證。 以上處理方式體現(xiàn)了勞動報酬的及時性和合理性，有助于提升制造業(yè)企業(yè)的財務(wù)制度完善程度。 此外，為了防止發(fā)生上述情況，制造業(yè)企業(yè)還應(yīng)建立完善的財務(wù)制度，并加強對財務(wù)信息、財務(wù)審計等管理，做好財務(wù)報表的編制和核算，確保內(nèi)部財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性和真實性。