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6月份的兩次工資，首先要統(tǒng)計 4 月和 5 月的工資，根據(jù)財務管理的規(guī)定，計算各項費用，包括社保、醫(yī)保等等。然后根據(jù)所得到的結果，對應的記錄在賬簿中，并對工資進行核算，以證明它們已經(jīng)到達相應的員工手中。最后，有必要為付款簽署有效的相關憑證，以確保工資支付的合法性。 拓展知識：社會保險可以提高員工的社會保障水平，為員工提供社會救助和醫(yī)療保險，幫助員工應對不幸事件，改善勞動條件，保護勞動者的健康，提高勞動者的收入水平。