問題已解決
老師,手上操作兩個公司,業(yè)務(wù)實質(zhì)是一家,員工也是同一批,員工社保都掛其中一家,現(xiàn)在掛著社保的公司業(yè)務(wù)量很少,另一個業(yè)務(wù)量大,準(zhǔn)備在兩個公司分別申報工資,就是把員工工資分兩部分,實操的時候,客戶端都會把5000的基本費用扣除嗎,然后再年底匯算清繳的時候補稅,還是一家申報以后,另外一家就不會把5000的基本費用扣除?
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速問速答在您情況下,根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,支付的工資以及社會保險費和補充保險費須統(tǒng)一申報,另外,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)收取的代繳社會保險費一般不超過一定比例的工資支出。所以,客戶端在把員工的工資分兩部分的時候,應(yīng)當(dāng)把5000基本費用扣除,否則將按照不足額收繳社保費政策處理,年底匯算清繳時則不會補稅。
此外,在企業(yè)辦理社保時,事業(yè)單位、居民雙職工等可以統(tǒng)一開具社保發(fā)票,而企業(yè)則只能通過實際的支付情況,按照規(guī)定的比例繳納社保。此外,還有一些特殊情況,包括勞動者跨行業(yè)就業(yè),往往要考慮到不同行業(yè)部門給予的政策和法律法規(guī)規(guī)定,從而根據(jù)具體情況進行特殊安排處理。
2023 01/28 19:14
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