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個(gè)體工商戶一般都不招會計(jì)，如果需要招會計(jì)，主要考慮公司的規(guī)模，通常會達(dá)到一定的規(guī)模才會招會計(jì)。一般來講，如果個(gè)體工商戶的財(cái)務(wù)記錄比較復(fù)雜，財(cái)務(wù)活動較為頻繁，或者有大量的財(cái)務(wù)分析需要做，那么就需要招會計(jì)幫助完成會計(jì)核算及相應(yīng)的財(cái)務(wù)分析工作。除此之外，如果個(gè)體工商戶有經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)，但又不具備會計(jì)專業(yè)知識及技能，那么也可以考慮招會計(jì)，以確保財(cái)務(wù)管理符合法律法規(guī)及財(cái)務(wù)規(guī)范。此外，當(dāng)個(gè)體工商戶的營業(yè)額超過200萬元，每年的財(cái)務(wù)工作量較大的時(shí)候也可以考慮招會計(jì)，以保證財(cái)務(wù)工作的高效及準(zhǔn)確性。 拓展知識：個(gè)體工商戶需要注意以下幾點(diǎn)，首先，在招聘會計(jì)時(shí)，應(yīng)仔細(xì)審查求職者的資歷；其次，要給會計(jì)提供比較齊全的工作內(nèi)容，以及考核任務(wù)；再次，要注重會計(jì)人員的知識更新，使會計(jì)人員能夠更好地服務(wù)個(gè)體工商戶；最后，個(gè)體工商戶要關(guān)注會計(jì)稅務(wù)政策的變化，以便及時(shí)調(diào)整會計(jì)操作，保護(hù)好自己的利益。