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記賬計提工資社保支出是企業(yè)和個人經(jīng)常需要進行的稅務籌劃業(yè)務之一，是影響企業(yè)合法經(jīng)營正常運營以及各種費用支出和企業(yè)及個人財稅效益的一個重要階段。為了使企業(yè)按時繳納社會保險，避免因拖欠社保而產生的重罰，企業(yè)和個人都需要按規(guī)定的時間和要求進行記賬計提工資社保支出。 首先，企業(yè)要根據(jù)當?shù)厣鐣ｋU相關主管部門要求，按時準確完成記賬計提工資社保支出。其次，企業(yè)要及時將工資總額、繳費基數(shù)及社保支出金額記錄在財務賬簿上，并通過會計報表反應在財務報表上，同時要按照有關稅務要求編制完善的財務會計及稅務管理文件，正確計提薪酬社會保險費。 此外，企業(yè)還要根據(jù)有關規(guī)定，完成社會保險繳費申報表的編制、財務報表和工資表的核對核算、支付薪酬社會保險費的支付登記、薪酬社會保險費的核銷登記等工作。企業(yè)應當定期向相關主管部門報送相關財務報表，包括工作崗位支出表、薪酬社會保險對帳單、社會保險繳費申報表等，以便審核及時向相關保險機構支出薪酬社會保險費款。 同時，個人也需要注意自己的財稅狀況，例如要定期查詢社會保險發(fā)放情況，如果發(fā)現(xiàn)漏繳或者繳納不足，及時補繳，以免產生相應的重罰。繳費時，要仔細確認繳費基數(shù)，以防止出現(xiàn)繳納不足或者漏繳的情況發(fā)生。同時，個人也要定期檢查賬戶余額，以避免繳費出現(xiàn)延誤的情況發(fā)生，也要及時確認收到的薪酬社會保險費款是否正確并及時歸還賬戶。