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問(wèn)題已解決
如何理解“部門經(jīng)理邊際貢獻(xiàn)，是評(píng)價(jià)利潤(rùn)中心管理者業(yè)績(jī)的理想指標(biāo)”這句話，部門經(jīng)理和利潤(rùn)中心管理者是一個(gè)人嗎？為什么前去中心負(fù)責(zé)人可控固定成本就叫做可控邊際貢獻(xiàn)，減去可控不是應(yīng)該叫不可控邊際貢獻(xiàn)嗎？為什么叫可控邊際貢獻(xiàn)？
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您好，部門經(jīng)理和利潤(rùn)中心管理者還不是一個(gè)人，因?yàn)椴块T經(jīng)理是可以控制一部分固定成本
2022 02/21 20:55
84784998 
2022 02/21 20:57
為什么前去中心負(fù)責(zé)人可控固定成本就叫做可控邊際貢獻(xiàn)，減去可控不是應(yīng)該叫不可控邊際貢獻(xiàn)嗎？為什么叫可控邊際貢獻(xiàn)？
小鎖老師 
2022 02/21 21:01
因?yàn)椴块T經(jīng)理是一部分可控，一部分不可控，它不是全部都能控制。
84784998
2022 02/21 21:07
那部門邊際貢獻(xiàn)都包括什么呢
小鎖老師
2022 02/21 21:22
包括的是部門經(jīng)理有一部分可控的成本，和變動(dòng)成本和收入
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