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實(shí)務(wù)
問題已解決
根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定,下列情形 中,用人單位可在勞動(dòng)合同中約定由勞動(dòng)者 承擔(dān)違約金的是()。
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速問速答您好,應(yīng)該選C,根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定,勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。
2022 02/19 20:00
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