00:10:00
問題已解決
工傷賠償?shù)?，公司是全部?jì)件沒有底薪的，并沒有工作12個(gè)月的這種怎么計(jì)算工資，簽合同也是全部計(jì)件的應(yīng)該怎么簽
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時(shí)問隨時(shí)答
你的意思就是說一點(diǎn)底薪都沒有嗎？全部是計(jì)件嗎。
2022 02/13 14:34
陳詩晗老師 
2022 02/13 14:35
那這個(gè)是不符合勞動(dòng)合同法的規(guī)定的呀，勞動(dòng)合同法明確的規(guī)定了不能低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY水平，就即便你當(dāng)月就沒有生產(chǎn)數(shù)量，它也是要發(fā)那個(gè)最低工資的呀。
84784962 
2022 02/13 14:56
那是按照計(jì)件的平均工資嗎？只上6個(gè)月就除以6個(gè)嗎
陳詩晗老師
2022 02/13 15:19
對(duì)的，就是，如果說只有六個(gè)月就除以六算平均工資。
閱讀 77
描述你的問題，直接向老師提問
42
意見反饋
