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一、建立工會組織的單位，稅務(wù)機關(guān)按其全部職工工資總額2%的40%撥繳工會經(jīng)費，另外60%由基層工會留用。各級稅務(wù)機關(guān)應(yīng)監(jiān)督繳費單位足額撥繳。 二、未建立工會組織的單位，稅務(wù)機關(guān)按其全部職工工資總額的2%征繳工會籌備金。 注意：“全部職工”是指在企業(yè)、事業(yè)單位和各類經(jīng)濟組織工作，并由其支付工資的各類人員（含長期職工、臨時職工）。 計算工會經(jīng)費時工資總額是否包含社保？ 【小航回答】 “工資總額”按照國家統(tǒng)計局《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》（1990 年第 1 號令）標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，工資總額組成范圍內(nèi)的計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資和特殊情況下支付的工資等，均計算在內(nèi)。 簡單來說，“工資總額”指的是會計上的“應(yīng)發(fā)工資”，應(yīng)包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的住房公積金和社會保險基金個人繳納部分；工資總額不包括由單位負擔(dān)的各項社會保險、住房公積金。 填寫定期定額申報表，保存時提示