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老師你好，本公司發(fā)放工資，實發(fā)數(shù)為80%，待年底統(tǒng)計績效時候，核實本年度是否完成，完成再發(fā)放剩下的20%，那么現(xiàn)在我們報個稅應該按多少來報？因為如果年底沒有完成進度，剩下20%不會發(fā)放。
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那你就是按照實發(fā)的金額申報的
2021 04/20 09:53
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老師好，請問公司每月扣20%的工資，到年底完成一定的工作量才會發(fā)預扣的20%，如果沒有完成就沒有了。那么每月工資計提時包括這20%嗎？
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我想咨詢一下，工程類的會計處理方法
比如，我工程已經(jīng)完成，但是只收到80%的工程款，年底了，我能只結轉80%的成本嗎？
等到實際收到了剩下的，我再結轉剩下的20%的成本
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有一名入職人員需補發(fā)工資，因是退休人員無需上保險，請問該如何補發(fā)工資最劃算？工資為每月8000元，80%當月，20%績效年底發(fā)放。
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老師您好，老板讓我算一下給業(yè)務員作出的提成讓會計算一下根據(jù)公司合理不，我該怎么核算呢？我現(xiàn)在知道的就是：1.完成銷售額的80%工資全額發(fā)放，按每單業(yè)務實際利潤的30%作為個人提成2.完成銷售額70%，發(fā)放80%工資，個人按每單業(yè)務實際利潤20%提成，3.完成50%，工資發(fā)放70%，個人按每單業(yè)務實際利潤的10%提成，4.完成銷售額小于50%，工資發(fā)放50%，無提成。 就這些數(shù)據(jù)，讓我算一下以公司財務的角度看這樣的提成方案是否合理。 我該怎么算呀
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公司發(fā)放工資，其中工資的10%暫扣，到年底統(tǒng)一發(fā)放，比如6500元的工資按6500元申報個稅還是按扣除10%后申報個稅
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