上述重組計(jì)劃已于2×19年12月4日經(jīng)甲公司董事會(huì)批準(zhǔn),并于12月5日對(duì)外公告。2×19年12月31日,上述重組計(jì)劃尚未實(shí)際實(shí)施,員工補(bǔ)償及相關(guān)支出尚未支付。為了實(shí)施上述重組計(jì)劃,甲公司預(yù)計(jì)發(fā)生以下支出或損失:因辭退員工將支付補(bǔ)償款700萬(wàn)元,因撤銷廠房租賃合同將支付違約金20萬(wàn)元;因?qū)⒂糜贑產(chǎn)品生產(chǎn)的固定資產(chǎn)等轉(zhuǎn)移至倉(cāng)庫(kù)將發(fā)生運(yùn)輸費(fèi)2萬(wàn)元;因?qū)α粲脝T工進(jìn)行培訓(xùn)將發(fā)生支出1萬(wàn)元;因推廣新款B產(chǎn)品將發(fā)生廣告費(fèi)用200萬(wàn)元;因處置用于C產(chǎn)品生產(chǎn)的固定資產(chǎn)將發(fā)生減值損失50萬(wàn)元。 您好老師,問(wèn)題是 因重組計(jì)劃,利潤(rùn)總額減少了多少?
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因重組計(jì)劃,利潤(rùn)總額減少:700+20+50=770
2020 12/22 22:30
84785020
2020 12/23 05:24
哦明白了,謝謝老師,我心里想的是營(yíng)業(yè)利潤(rùn),不包含營(yíng)業(yè)外支出
蔡C老師
2020 12/23 08:02
不用客氣,理解了就好
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- 19、甲公司2×21年12月公布了一項(xiàng)關(guān)閉C產(chǎn)品生產(chǎn)線的重組計(jì)劃,重組計(jì)劃預(yù)計(jì)發(fā)生下列支出:因辭退員工將支付補(bǔ)償款100萬(wàn)元;因撤銷廠房租賃合同將支付違約金20萬(wàn)元;因?qū)⒂糜贑產(chǎn)品生產(chǎn)的固定資產(chǎn)等轉(zhuǎn)移至其他車間使用將發(fā)生運(yùn)輸費(fèi)2萬(wàn)元;因?qū)α粲脝T工進(jìn)行培訓(xùn)將發(fā)生支出2萬(wàn)元;因推廣新款A(yù)產(chǎn)品將發(fā)生廣告費(fèi)用120萬(wàn)元;用于C產(chǎn)品生產(chǎn)的固定資產(chǎn)發(fā)生減值損失50萬(wàn)元。2×21年度甲公司因上述事項(xiàng)導(dǎo)致當(dāng)年利潤(rùn)總額減少的金額為(?。┤f(wàn)元。 A,290 B,170 C,294 D,120 請(qǐng)老師解釋一下這個(gè)題, 455
- 3.甲公司管理層于2019年12月制定了一項(xiàng)業(yè)務(wù)重組計(jì)劃,擬從2020年1月1日起關(guān)閉A產(chǎn)品生產(chǎn)線。甲公司預(yù)計(jì)發(fā)生以下支出或損失:因辭退員工將支付補(bǔ)償款500萬(wàn)元;因撤銷廠房租賃合同將支付違約金30萬(wàn)元;因?qū)⒂糜贏產(chǎn)品生產(chǎn)的固定資產(chǎn)等轉(zhuǎn)移至另一生產(chǎn)車間將發(fā)生運(yùn)輸費(fèi)3萬(wàn)元;因?qū)α粲脝T工進(jìn)行培訓(xùn)將發(fā)生支出1萬(wàn)元;因推廣新款A(yù)產(chǎn)品將發(fā)生廣告費(fèi)用2500萬(wàn)元;因處置用于A產(chǎn)品生產(chǎn)的固定資產(chǎn)將發(fā)生減值損失150萬(wàn)元。2019年12月31日,因該項(xiàng)重組計(jì)劃減少2019年度利潤(rùn)總額的金額為( ?。┤f(wàn)元。 A.500 B.534 C.680 D.684 102
- 2×21年12月,經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn),甲公司自2×22年1月1日起撤銷某營(yíng)銷網(wǎng)點(diǎn),該業(yè)務(wù)重組計(jì)劃已對(duì)外公告。為實(shí)施該業(yè)務(wù)重組計(jì)劃,甲公司預(yù)計(jì)發(fā)生以下支出或損失:因辭退職工將支付補(bǔ)償款200萬(wàn)元,因撤銷門店租賃合同將支付違約金40萬(wàn)元,因處置門店內(nèi)設(shè)備將發(fā)生損失10萬(wàn)元。該業(yè)務(wù)重組計(jì)劃影響甲公司2×21年12月31日資產(chǎn)負(fù)債表中“預(yù)計(jì)負(fù)債”項(xiàng)目金額為( ?。┤f(wàn)元。 A240 B40 C250 D50 450
- 甲公司為適應(yīng)市場(chǎng)要求,進(jìn)行業(yè)務(wù)重組。上述業(yè)務(wù)重組計(jì)劃已于2×22年12月2日經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn),并于12月3日對(duì)外公告。甲公司預(yù)計(jì)發(fā)生以下支出或損失:因辭退員工將支付自愿遣散費(fèi)100萬(wàn)元,分5年支付,從次年開(kāi)始每年支付20萬(wàn)元,強(qiáng)制遣散費(fèi)150萬(wàn)元;因撤銷廠房租賃合同將支付違約金30萬(wàn)元;因?qū)㈤e置固定資產(chǎn)等轉(zhuǎn)移至倉(cāng)庫(kù)將發(fā)生運(yùn)輸費(fèi)5萬(wàn)元;因留用員工將發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)2萬(wàn)元;因推廣新產(chǎn)品將發(fā)生廣告費(fèi)用500萬(wàn)元。假設(shè)企業(yè)適用的折現(xiàn)率為5%,(P/A,5%,5)=4.329。2×22年甲公司因重組計(jì)劃確認(rèn)“應(yīng)付職工薪酬”的金額為(?。? 326
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