當(dāng)前位置:財(cái)稅問題 >
實(shí)務(wù)
問題已解決
老師 與聘用人員簽訂一份臨時(shí)聘用合同,不交社保,然后申報(bào)工資可以嗎?
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問,隨時(shí)問隨時(shí)答
速問速答你好,可以的,不用繳納社保。
2020 11/30 11:50
84784956
2020 11/30 12:01
老師 但是我們公司的這些臨時(shí)人員每個(gè)月都有發(fā)生費(fèi)用的
宇飛老師
2020 11/30 12:03
沒問題的,勞務(wù)性質(zhì)本來就不用繳納
84784956
2020 11/30 12:14
老師 但是這樣的話就是申報(bào)勞務(wù)而不是申報(bào)工資啊,而且要他們開發(fā)票呀
宇飛老師
2020 11/30 12:41
可以按照工資薪金申報(bào)個(gè)稅。還有你這幾個(gè)人流動性大嗎?如果持續(xù)時(shí)間很長,比如半年以上建議還是給他繳納社保,除非其他單位已經(jīng)給他繳納了
閱讀 768