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勞動法經濟損失扣除最高限額是怎么計算的?
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速問速答你好,因勞動者本人原因給用人單位造成經濟損失的,用人單位可以按照勞動合同的約定要求其賠償經濟損失。經濟損失的賠償,可從勞動者本人的工資中扣除,但每月扣除的部分不得超過勞動者當月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當地月最低工資標準,則按最低工資標準支付。
因為按工資20%扣除520(=2600*20%)元之后工資剩下2080,低于最低工資標準2200,所以最多只能扣400=(2600—2200)
2020 07/29 21:09
84784995
2020 07/29 21:14
好的,謝謝老師
鄒老師
2020 07/29 21:14
不客氣,祝你學習愉快,工作順利! 希望對我的回復及時給予評價。謝謝
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