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公司算獎(jiǎng)金，除了銷售人員的績(jī)效外，其他部門也有獎(jiǎng)金，按人均獎(jiǎng)下浮10%，人均獎(jiǎng)怎么算？

84784991| 提問(wèn)時(shí)間：2019 09/04 18:02
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王超老師
金牌答疑老師
職稱：注冊(cè)會(huì)計(jì)師,中級(jí)會(huì)計(jì)師
人均獎(jiǎng)是總的錢去除以人數(shù)，要看你們公司準(zhǔn)備分多少錢，算一下就可以了。 但是要注意，有沒(méi)有特殊的地方，比如部門經(jīng)理跟普通銷售員，他們的人均獎(jiǎng)肯定會(huì)有差別。 親，滿意請(qǐng)給五星好評(píng)哦b（￣▽￣）d　
2019 09/04 19:18
84784991
2019 09/05 05:37
我們公司5個(gè)人，是拿出凈利潤(rùn)的70%作為績(jī)效，其中10%作為年終獎(jiǎng)，1O%給直接銷售人員，剩下50%部門分配，其他不是直接參與銷售部門的獎(jiǎng)金按人均獎(jiǎng)下浮25%，這怎么算呀？公司5人，直接銷售人員2人，比如利潤(rùn)是10萬(wàn)元，各項(xiàng)獎(jiǎng)金怎么分配？請(qǐng)教
王超老師
2019 09/05 07:08
假設(shè)凈利潤(rùn)是100，那么就是拿出70來(lái)做績(jī)效。 7元作為年終獎(jiǎng)，7元給銷售人員，35元按照下浮25%（即26.25）給其他部門分配，剩余的錢看公司領(lǐng)導(dǎo)如何安排就可以了。 親，滿意請(qǐng)給五星好評(píng)哦b（￣▽￣）d　
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