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公司規(guī)定員工一月公休四天,某員工前半月連休四天,后半月請(qǐng)假十天,問這月這位員工公休是否還是四天?

84784964| 提問時(shí)間:2019 07/02 10:25
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暖暖老師
金牌答疑老師
職稱:中級(jí)會(huì)計(jì)師,稅務(wù)師,審計(jì)師
你好,公休還是按照四天計(jì)算
2019 07/02 10:27
84784964
2019 07/02 10:35
那就是相當(dāng)于這位員工這月上班二十天,按照二十天發(fā)工資,是吧
暖暖老師
2019 07/02 10:37
不是,實(shí)際是上了16天班
84784964
2019 07/02 10:40
那是按照十六天發(fā)工資呢,還是按照二十天發(fā)工資
暖暖老師
2019 07/02 10:41
那是按照十六天發(fā)工資
84784964
2019 07/02 10:56
公休四天不發(fā)工資嗎,不是規(guī)定公休是帶薪休假嗎。
暖暖老師
2019 07/02 10:57
你的額計(jì)算式這樣總公司/26*實(shí)際出勤天數(shù)
84784964
2019 07/02 10:59
哦哦 好的,多謝老師
暖暖老師
2019 07/02 10:59
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