問題已解決

李某日工資為200元,某年10月份單位安排其加班,且無法安排其補休,加班情況如下:(1)10月1日加班8小時;(2)10月23日(周一)晚上加班2小時;(3)10月29日(周日)加班4小時。已知該單位實行標準工時制度,根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定,10月份單位應當向李某支付加班工資共計( ?。┰?。

84784975| 提問時間:2019 04/01 09:07
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問,隨時問隨時答
速問速答
葉子老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師,稅務師,初級會計師
單位應當向李某支付的加班工資=200×300%+200÷8×2×150%+200÷8×4×200%=875(元)。 法定節(jié)假日3倍,平常工作日加班1.5倍,周末加班2倍。 希望能幫助到你。
2019 04/01 09:32
84784975
2019 04/01 09:36
我想問一下為什么200÷8×2,這點我還不懂
葉子老師
2019 04/01 09:55
這里是因為每天工資200,除8換換成小時工資,再乘以加班的兩個小時。
描述你的問題,直接向老師提問
0/400
      提交問題

      您有一張限時會員卡待領(lǐng)取

      00:10:00

      免費領(lǐng)取
      Hi,您好,我是基于人工智能技術(shù)的智能答疑助手,如果有什么問題可以直接問我呦~