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1、
2021年7月1日，甲公司與張某簽訂了2年期的勞動合同。合同約定，張某工資5 000元，試用期3個月，試用期工資4 200元，勞動合同簽訂當日張某到甲公司上班，此后雙方依約履行，2021年12月，張某得知公司與其簽訂的試用期違法，則甲公司應(yīng)依法支付的賠償金為（?。?。
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