國家稅務(wù)總局廣西壯族自治區(qū)稅務(wù)局
關(guān)于統(tǒng)一執(zhí)行2017年在崗職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)及住房公積金稅前扣除限額的通知
桂稅函〔2018〕113號
國家稅務(wù)總局各市、縣（市、區(qū)）稅務(wù)局、廣西欽州保稅港區(qū)稅務(wù)局，局內(nèi)各單位：
為統(tǒng)一全區(qū)稅收管理工作中相關(guān)數(shù)據(jù)的口徑，根據(jù)自治區(qū)統(tǒng)計局提供的數(shù)據(jù)，現(xiàn)將2017年全區(qū)及各市在崗職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)及每月住房公積金個人所得稅稅前扣除限額予以公布（附件1），全區(qū)稅收管理工作中涉及2017年在崗職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)的，按此標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
此前各市未按此工資標(biāo)準(zhǔn)計算的住房公積金個人所得稅稅前扣除限額可按照新標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，對多繳或少繳的個人所得稅按《中華人民共和國稅收征收管理法》的有關(guān)規(guī)定辦理。
附件1.廣西2017年在崗職工平均工資及住房公積金稅前扣除限額表
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地區(qū)
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在崗職工（含勞務(wù)派遣人員）年平均工資
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在崗職工（含勞務(wù)派遣人員）月平均工資
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每月住房公積金
稅前扣除限額
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全區(qū)
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66456
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5538.00
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1993.68
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南寧市
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75481
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6290.08
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2264.43
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柳州市
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64958
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5413.17
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1948.74
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桂林市
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65694
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5474.50
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1970.82
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梧州市
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57618
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4801.50
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1728.54
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北海市
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60622
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5051.83
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1818.66
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防城港市
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63484
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5290.33
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1904.52
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欽州市
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56863
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4738.58
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1705.89
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貴港市
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61245
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5103.75
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1837.35
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玉林市
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60901
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5075.08
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1827.03
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百色市
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62528
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5210.67
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1875.84
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賀州市
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65799
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5483.25
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1973.97
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河池市
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66085
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5507.08
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1982.55
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來賓市
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64152
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5346.00
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1924.56
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崇左市
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59250
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4937.50
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1777.50
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附件2：文件解讀
一、文件出臺背景
�。ㄒ唬吨腥A人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第三十五條規(guī)定，企業(yè)依照國務(wù)院有關(guān)主管部門或者省級人民政府規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)為職工繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi)、失業(yè)保險費(fèi)、工傷保險費(fèi)、生育保險費(fèi)等基本社會保險費(fèi)和住房公積金，準(zhǔn)予扣除。
《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部 財政部 人民銀行關(guān)于改進(jìn)住房公積金繳存機(jī)制進(jìn)一步降低企業(yè)成本的通知》（建金〔2018〕45號）規(guī)定，繳存住房公積金的月工資基數(shù)，不得高于職工工作地所在設(shè)區(qū)城市統(tǒng)計部門公布的上一年度職工月平均工資的3倍。凡超過3倍的，一律予以規(guī)范調(diào)整。住房公積金繳存比例下限為5%，上限由各地區(qū)按照《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定的程序確定，最高不得超過12%.繳存單位可在5%至當(dāng)?shù)匾?guī)定的上限區(qū)間內(nèi)，自主確定住房公積金繳存比例。
（二）《財政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補(bǔ)償收入征免個人所得稅問題的通知》（財稅〔2001〕157號）規(guī)定，個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補(bǔ)償收入（包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)和其他補(bǔ)助費(fèi)用），其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅；超過的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金征收個人所得稅問題的通知》（國稅發(fā)〔1999〕178號）的有關(guān)規(guī)定，計算征收個人所得稅。
�。ㄈ敦斦� 人力資源社會保障部 國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金 職業(yè)年金個人所得稅有關(guān)問題的通知》（財稅〔2013〕103號）規(guī)定，企業(yè)年金個人繳費(fèi)工資計稅基數(shù)為本人上一年度月平均工資。月平均工資按國家統(tǒng)計局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計的項(xiàng)目計算。月平均工資超過職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資300%以上的部分，不計入個人繳費(fèi)工資計稅基數(shù)。
職業(yè)年金個人繳費(fèi)工資計稅基數(shù)為職工崗位工資和薪級工資之和。職工崗位工資和薪級工資之和超過職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資300%以上的部分，不計入個人繳費(fèi)工資計稅基數(shù)。
�。ㄋ模敦斦� 國家稅務(wù)總局關(guān)于基本養(yǎng)老保險費(fèi)基本醫(yī)療保險費(fèi)失業(yè)保險費(fèi)住房公積金有關(guān)個人所得稅政策的通知》（財稅〔2006〕10號）規(guī)定，單位和個人分別在不超過職工本人上一年度月平均工資12%的幅度內(nèi)，其實(shí)際繳存的住房公積金，允許在個人應(yīng)納稅所得額中扣除。單位和職工個人繳存住房公積金的月平均工資不得超過職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資的3倍，具體標(biāo)準(zhǔn)按照各地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
單位和個人超過上述規(guī)定比例和標(biāo)準(zhǔn)繳付的住房公積金，應(yīng)將超過部分并入個人當(dāng)期的工資、薪金收入，計征個人所得稅。
�。ㄎ澹蹲灾螀^(qū)地方稅務(wù)局關(guān)于在崗職工平均工資等涉稅數(shù)據(jù)應(yīng)用問題的通知》（桂地稅字〔2010〕78號）規(guī)定，在稅收管理工作中，所涉及的全區(qū)及各市在崗職工平均工資應(yīng)以自治區(qū)統(tǒng)計局提供或公布的數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。
�。敦斦筷P(guān)于取消調(diào)整部分政府性基金有關(guān)政策的通知》（財稅〔2017〕18號）規(guī)定，設(shè)置殘疾人就業(yè)保障金征收標(biāo)準(zhǔn)上限。用人單位在職職工年平均工資未超過當(dāng)?shù)厣鐣骄べY（用人單位所在地統(tǒng)計部門公布的上年度城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資）3倍（含）的，按用人單位在職職工年平均工資計征殘疾人就業(yè)保障金；超過當(dāng)?shù)厣鐣骄べY3倍以上的，按當(dāng)?shù)厣鐣骄べY3倍計征殘疾人就業(yè)保障金。用人單位在職職工年平均工資的計算口徑，按照國家統(tǒng)計局關(guān)于工資總額組成的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本通知自2017年4月1日起執(zhí)行。
�。ㄆ撸敦斦筷P(guān)于降低部分政府性基金征收標(biāo)準(zhǔn)的通知》（財稅〔2018〕39號）規(guī)定，自2018年4月1日起，將殘疾人就業(yè)保障金征收標(biāo)準(zhǔn)上限，由當(dāng)?shù)厣鐣骄べY的3倍降低至2倍。其中，用人單位在職職工平均工資未超過當(dāng)?shù)厣鐣骄べY2倍（含）的，按用人單位在職職工年平均工資計征殘疾人就業(yè)保障金；超過當(dāng)?shù)厣鐣骄べY2倍的，按當(dāng)?shù)厣鐣骄べY2倍計征殘疾人就業(yè)保障金。
二、文件的主要內(nèi)容
�。ㄒ唬└鶕�(jù)以上文件規(guī)定要求，為了統(tǒng)一全區(qū)稅收管理工作中相關(guān)數(shù)據(jù)的口徑，根據(jù)自治區(qū)統(tǒng)計局提供的數(shù)據(jù)，現(xiàn)將2017年全區(qū)及各市在崗職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)及每月住房公積金個人所得稅稅前扣除限額予以公布，全區(qū)稅收管理工作中涉及2017年在崗職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)的，按此標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
�。ǘ┐饲案魇形窗创斯べY標(biāo)準(zhǔn)計算的住房公積金個人所得稅稅前扣除限額可按照新標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，對多繳或少繳的個人所得稅按《中華人民共和國稅收征收管理法》的有關(guān)規(guī)定辦理。
