為了鼓勵舉報社會團體和國有及國有控股企業(yè)“小金庫”，推動專項治理工作順利開展，高要市采取多項舉措落實舉報制度，建立便利、安全、有效的舉報機制。

　　一是暢通舉報渠道，強化社會監(jiān)督。

　　市治理“小金庫”工作領導小組辦公室（以下簡稱市治理辦）設立舉報專線電話、電子郵箱和舉報信箱，在《高要報》、政府門戶網(wǎng)、電視臺等媒體公布相關舉報事項，積極鼓勵社會參與、群眾舉報。

　　二是嚴格舉報記錄工作。

　　市治理辦制作了《“小金庫”舉報辦理工作表》，規(guī)范舉報案件的登記，方便對事項和線索的跟蹤、查處、督辦、獎勵，提高工作效率。

　　三是落實舉報獎勵。

　　我市根據(jù)有關政策規(guī)定，對舉報有功的單位和個人，根據(jù)查實的設立“小金庫”金額，給予3%-5%的獎勵，獎金最高額為10萬元。

　　四是嚴肅工作紀律。

　　嚴格要求市治理辦工作人員依法履行職責，做好舉報受理工作，依法保護舉報人的合法權益并為舉報人保密。