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政協(xié)委員:引進金融人才應(yīng)消除“稅收絆腳石”

2007-12-4 8:52 勞動報 【 】【打印】【我要糾錯

  “年收入同樣是200萬元,在上海的個人所得稅要繳70萬元,而香港、新加坡等地只需30萬元。稅收優(yōu)惠政策如不盡快推出,將直接制約上海引入高級金融人才的步伐!弊蛱焓姓䥇f(xié)召開的“推進上海國際金融中心建設(shè)”座談會上,市金融服務(wù)辦主任方星海指出,目前內(nèi)地個人所得稅征收額度偏高,成了“引才難”的主要原因。上海要創(chuàng)建國際金融中心,人才必不可少。而在人才引進過程中,稅收政策優(yōu)惠與否,起到關(guān)鍵作用。

  據(jù)悉,本市金融市場體系不斷完善,截至去年年底,各中資商業(yè)銀行在滬設(shè)立營運中心已達30家,金融機構(gòu)總數(shù)達到了706家,本市各類金融市場交易總額達到59億元。但目前在上海約10萬名金融從業(yè)人員中,具有國際水準(zhǔn)的金融人才還很欠缺,內(nèi)地的稅收制度較高成了“絆腳石”。舉例來說,同樣是賺200萬元,在上海最高需繳納個稅70萬元,而在香港繳納的額度則在30萬元,兩者相差竟達40萬元。

  在昨天的會議上,不少市政協(xié)委員建議,盡快消除稅收障礙,上海完全有條件打造同樣優(yōu)惠的稅收環(huán)境,為上海引入高級金融人才打下基礎(chǔ)。

  目前國內(nèi)的個人所得稅最高征收比例為45%,和國際上相比差距較大。歐美等國為40%,而香港、新加坡等地則僅為15%.同樣是賺200萬,在上海最高需繳納70萬,而在香港則在30萬。

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